GIGROUP
Location
Livorno | Italy
Job description
Gi Group S.P.A., prima agenzia per il lavoro italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle risorse umane, ricerca per importante realtà operante nel settore petrolifero:
1 IMPIEGATO JUNIOR ADDETTO ALLA LOGISTICA
Il candidato ideale deve aver maturato almeno un anno di esperienza all'interno dell'aerea logistica in aziende strutturate, deve conoscerne l'organizzazione e i vari processi inerenti alla merce in arrivo. La persona si occuperà di tracciare all’interno dei gestionali i materiali in arrivo presso i distaccamenti logistici sul territorio di Livorno che verranno successivamente imballati. Si dovrà interfacciare con l’ufficio qualità, il sourcing e l’ufficio Pianificazione Progetti.
Il lavoro verrà svolto principalmente in modalità di smartworking ma al bisogno dovrà presenziare presso gli uffici dislocati tra Guasticce (Collesalvetti) e il porto di Livorno (Varco Calvani).
La risorsa deve essere automunita
Tipologia di contratto 6 mesi + 6 a tempo determinato in somministrazione con prospettiva di assunzione diretta a tempo indeterminato.
Orari dal lunedì al venerdì con orario flessibile in entrata tra le 7:
30 e le 9:
30 fino alle 12:
30 e dalle 13:
30 alle 18:
30.
CCNL metalmeccanici industria
Livello D1
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi:
Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono:
attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
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Salary
