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Addetto/Addetta Al Montaggio


GIGROUP


Location

Imola (BO) | Italy


Job description

Gi Group Spa ricerca, per importante multinazionale di Castel Guelfo di Bologna (zona Poggio Piccolo):

ADDETTI ALL'ASSEMBLAGGIO E AL COLLAUDO MECCANICO

Descrizione della mansione:
La risorsa verrà inserita in produzione e ti occuperà di piccoli montaggi e assemblaggi a banco di particolari meccanici e del collaudo con specifiche macchine

Requisiti richiesti

- Titolo di studio:
diploma, preferibilmente tecnico

- Hard Skill:
conoscenza dei principali strumenti da banco

- Esperienze lavorative:
è richiesta precedente esperienza, anche minima, in contesti di produzione metalmeccanici

- Soft Skill:
ottima manualità, precisione, flessibilità e problem solving

Inquadramento

- Sede di lavoro:
Castel Guelfo di Bologna (BO)

- Tipologia di contratto:
contratto di somministrazione della durata di un mese con possibilità di proroga e assunzione diretta in azienda

- Orario lavorativo:
orario giornaliero, 7:
30-16:
30 dal lunedì al venerdì - periodicamente potrebbe essere richiesta la disponibilità al lavoro su turni

- Retribuzione:
è previsto un inserimento ad un livello D2 CCNL metalmeccanica industria + premio di produzione mensile+ mensa interna

Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi:
Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono:
attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo


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