Synergie Italia S.p.a.
Location
Treviglio (BG) | Italy
Job description
S&You divisione permanent di Synergie Italia ricerca per prestigiosa azienda operante nel settore di Hard Facility
RUO (Responsabile Unità Operativa) per B.U. Facility Management
La risorsa ricercata, verrà inserita presso gli stabilimenti produttivi di prestigioso cliente, dove si occuperà della gestione di un team di tecnici operativi e fornitori esterni per la manutenzione impiantistica elettrica, meccanica e specialistica, ordinaria e straordinaria.
Nella responsabilità del RUO ricadono quindi le seguenti attività:
Corretta erogazione del servizio secondo gli accordi col Cliente, fra cui governo del Sistema Gestionale (per le attività manutentive)
Predisposizione di preventivi e consuntivi secondo le regole contrattuali
Gestione adempimenti relativi alle norme tecniche: aggiornamento Catasti termici (Curit, CIT, …); controllo dei rapporti F-Gas; compilazione delle Dichiarazioni di conformità
Gestione del personale sito, con compilazione e trasmissione delle diarie mensili
Gestione e supervisione dell’attività di partner, quali fornitori di beni, servizi, consulenze, con relativi aspetti contabili (emissione RdA, Emissione BdO)
Gestione della Contabilità di Cantiere e del Conto Economico della Commessa (es. chiusure mensili comprensive di indicazioni per stanziamenti attivi e passivi, budget, forecast, preventivi, consuntivi, emissioni BO, emissioni EM)
Collaborazione con la funzione Acquisti per la ricerca e selezione di fornitori
Collaborazione con la funzione HSEQ per gli aspetti di Sicurezza, Qualità e Ambiente
Ricerchiamo un diplomato/laureato in ambito elettrico/meccanico, di comprovata esperienza di almeno 3 anni in ruoli simili all’interno di piccole e medie imprese di installazione e/o di Facility Management.
Buona dimestichezza con i sw di uso comune per la gestione di commesse di Facility Management
Rappresenta un plus la formazione in ambito sicurezza come Preposto/Dirigente della Sicurezza.
E’ preferibile che la risorsa sia residente entro 30 km dalle sedi di lavoro (stabilimenti di Curno e Mapello).
E’ previsto un lavoro articolato su 8 ore/die per un totale di 40 ore/settimana con 1 ora di pausa.
E’ prevista la modalità di lavoro in smartworking per un massimo di 4 giorni al mese.
Il CCNL di riferimento è Metalmeccanico su 13 mensilità con RAL commisurata all’esperienza pregressa.
Previsto accesso alla mensa, auto ad uso lavorativo, smartphone e pc aziendali.
L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004
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Salary
