RESPONSABILE SVILUPPO IMMOBILIARE JUNIOR - GDO
Location
Frosinone (FR) | Italy
Job description
Adecco Italia Spa ricerca un Manager Expansion per un'azienda leader nel settore GDO con competenza territoriale tra Frosinone e Caserta
Responsabilità:
- Sviluppare e implementare strategie di espansione aziendale per raggiungere gli obiettivi di crescita stabiliti
 - Identificare nuove opportunità di business e valutare la loro fattibilità
 - Ricercare le posizioni ottimali per lo sviluppo immobiliare di Penny Italia, nel rispetto delle caratteristiche e dei parametri forniti da casa madre;
 - Rondurre le trattive in modo finalizzato alla sottoscrizione dei contratti alle migliori condizioni economiche;
 - Ottenere le autorizzazioni necessarie per l'apertura dei punti vendita;
 - Gestire i rapporti con le proprietà immobiliari e con i partners.
 
Requisiti:
- Laurea in Economia, Giurisprudenza o Ingegneria
 - Ottime doti commerciali
 - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli di espansione o sviluppo aziendale
 - Conoscenza approfondita del settore di riferimento
 - Capacità di analisi e di identificazione di opportunità di business
 - Ottime competenze di negoziazione e gestione delle relazioni
 - Orientamento al raggiungimento degli obiettivi e alla crescita aziendale
 
TERRITORIO DI COMPETENZA:
FROSINONE - CASERTA
Inquadramento stabilito in seguito al colloquio
Benefit:
auto aziendale ad uso promiscuo
Data inizio prevista: 15/04/2024
Categoria Professionale: Management / Responsabili / Supervisori
Città: Frosinone (Frosinone)
Patenti:
B
Disponibilità oraria:
Full Time
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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