Limpeza de supermercado incluindo áreas administrativas e refeitório. Necessária experiência na área. Máquina de limpeza disponível. Salário a combinar. Cargo: Auxiliar de Limpeza na Parana Serviços.
Contrato intermitente para Secretária Executiva: Trabalhe sob demanda, com registro na CTPS e salário de R$9,73 por hora. Ensino superior em Secretariado, experiência administrativa e pacote office básico. Benefícios inclusos. Horário flexível.
Auxiliar administrativo intermitente: contratado sob demanda, com registro na Carteira de Trabalho. Trabalha apenas quando convocado, recebendo salário proporcional às horas. Não exige exclusividade, mas disponibilidade no horário. Salário a combinar...
Secretária Executiva com contrato intermitente na MC2 Serviços de terceirização. Ensino superior em Secretariado Executivo e experiência em apoio administrativo necessário. Horário flexível e remuneração por hora de R$ 9,73, com benefícios.
Limpeza de todo o supermercado, incluindo área de escritório e refeitório. Necessária experiência e disponibilidade para utilização de máquinas de limpeza. Empresa: Paraná Serviços.
Contratação intermitente para Digitador na MC2 Serviços. Colaborador trabalha sob demanda, recebendo salário proporcional às horas trabalhadas. Benefícios e requisitos inclusos. Salário a combinar.
Contratação intermitente: colaborador é convocado sob demanda para trabalhar conforme necessidade da empresa. Registro na CTPS, salário e benefícios proporcionais às horas trabalhadas. Não exige exclusividade. Requisitos: Ensino Médio Completo, curso...
Secretária executiva em contrato intermitente na MC2 Serviços. Ensino superior completo em Secretariado Executivo, experiência em apoio administrativo e pacote office básico. Salário de 9,73 por hora, benefícios e disponibilidade sob demanda.
Operadora de Telemarketing para Escola de Cursos Profissionalizantes. CLT, salário de R$ 1.412,00 + benefícios. Seg a Sab, das 9h às 15h ou das 10h às 16h. Premiações atrativas por resultados. Experiência de menos de 1 ano desejada.
