...and equipment. Check and ensure the correctness of the temperature of appliances and food.
Follow all company and safety and security policies and procedures; report maintenance needs, accidents, injuries, and ...
Já pensou em trabalhar transformando experiências?
A Necxt, empresa do Grupo Stefanini, é especializada em Customer Experience e Atendimento ao Cliente. Somos um time que investe em um completo ecossistema de inovação para atender as principais ver...
Job Number 24042935
Job Category
Food and Beverage & Culinary
Location
Renaissance Sao Paulo Hotel, Alameda Santos, 2233, Sao Paulo, Sao Paulo, Brazil
VIEW ON MAP
Schedule
Full-Time
Located Remotely?
N
Relocation?
N
Position Type
Non-Management...
...Full-Time
Located Remotely?
N
Relocation?
N
Position Type
Non-Management POSITION SUMMARY
Check figures, postings, and documents... ...in accordance with policies and procedures. Re...
Prazer, somos a Suzano! Aqui a gente acredita que inovação e
sustentabilidade caminham juntas. Dessa união, nasce uma atitude plena de
significado: a inovabilidade. Pautados por ela, pensamos fora da caixa e
enxergamos longe para lidar com os desafi...
..., following company policies and procedures, maintaining confidentiality, upholding quality standards, and ensuring your uniform, personal appearance, and communications are professional. Guest Environment Experts w...
...to discover and uncover the unexpected, to dive into a new culture, or simply to make the most of a free evening. They see business travel as an adventure because they see all travel as an adventure. Where others ma...
Empresa reconhecida no mercado de acessórios para PET está buscando um vendedor experiente e motivado para se juntar à equipe dinâmica. Se você tem habilidades de comunicação, é apaixonado por vendas e adora trabalhar diretamente com clientes, esta é...
...Processo Seletivo Consultor de VENDAS VETERINÁRIO
~ Região: SANTOS e São Vicente - (SP - Baixada Santista)
**ATENÇÃO:
~ Para a vaga é NECESSÁRIO que o candidato possua Formação Superior em:
MEDIC...
...necessary legal or regulatory notices related to Human Resources in view of all employees as required by law.
Follow all company and safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and ...
