Recrutar, selecionar, conduzir entrevistas e enviar informações para folha de pagamento. Atuar como preposto em questões trabalhistas, realizar homologações e admissões. Experiência na área e formação em Recursos Humanos. Salário a combinar.
Condução da admissão e demissão; Gestão de dados contábeis; Processamento de folha de pagamento; Administração de benefícios; Conhecimento em e-social necessário. Experiência prévia em DP e cálculos trabalhistas. Preferência por formação em Contabili...
Responsável por admissão, demissão, folha de pagamento, benefícios, rescisões, cumprindo legislação trabalhista. Preferência em Contabilidade, experiência em DP, conhecimento e-Social, disponibilidade para viagens. Salário: R$ 2500. Analista DP na Sc...
Supervisionar equipe de departamento pessoal, elaborar processos de folha de pagamento, benefícios, admissão e rescisão. Garantir conformidade com legislação, gerenciar indicadores, apoiar projetos, atender colaboradores e promover ambiente de trabal...
Assistente de Departamento Pessoal: Atendimento aos colaboradores, lançamento em sistema, ensino superior, cálculo trabalhista, Excel avançado, experiência na função, preferencialmente em call center. Benefícios: Vale Refeição e Vale Transporte.
Atue em Departamento Pessoal em Sobradinho-DF. Experiência em rotinas de DP, admissão, folha de pagamento, benefícios, encargos sociais, e-social, gestão de pessoas, legislação trabalhista e tributária. Ensino Superior completo e residência próxima.
Responsável por atividades de RH incluindo recrutamento, treinamento, administração de benefícios, folha de pagamento, rescisões, indicadores e ações de endomarketing. Requer formação em Administração ou RH, organização, iniciativa e boa comunicação.
Recrutamento, treinamento, folha de pagamento, férias, rescisões, indicadores, endomarketing. Requer Ensino Superior completo em RH/Administração. Horário comercial em Cabo de Santo Agostinho/PE. Proatividade e organização essenciais.
Advogado trabalhista com experiência em audiências, análise de riscos, elaboração de pareceres, gestão do passivo trabalhista e implementação de melhorias. Graduação em Direito e disponibilidade para viagens. Boa comunicação, habilidades analíticas e...
Assistente de Recursos Humanos em Teresina-PI. Experiência comprovada em Gestão de Pessoas, conhecimento em Legislação e Registro de Ponto. Necessário formação em Psicologia ou Administração. Benefícios inclusos, salário a combinar.
