Profissional de Departamento Pessoal: responsável por processos de admissões, demissões, folha de pagamento, férias, rescisões, abonos e rotinas previdenciárias. Experiência de 1 a 3 anos necessária. Benefícios: Vale-refeição e Vale-transporte.
Estamos contratando um Analista de Departamento Pessoal em Belo Horizonte. Responsável por questões de DP, folha de pagamento, férias, rescisões, e declarações. Exigência: acima de 3 anos de experiência e ensino superior completo. Oferecemos benefíci...
Responsável pela admissão e demissão de funcionários, gestão de benefícios, processamento da folha de pagamento e certificações profissionais, garantindo conformidade com leis trabalhistas. Requer Ensino Médio e habilidades com Microsoft Office. Ofer...
Assistente Administrativo: Gerenciamento de pagamentos, contabilidade, folha de pagamento, suporte a RH e atendimento ao cliente. Requisitos: Ensino superior em Administração ou áreas correlatas, conhecimento intermediário em Pacote Office. Benefício...
Auxiliar nas rotinas de departamento pessoal, administrativo e financeiro. Suporte administrativo, folha de pagamento, benefícios, admissão/demissão, impostos, controle de ponto, cumprimento de normas, cadastro de apólices, alimentação de sistema e c...
Assistente de Departamento Pessoal: responsável por admissões, rescisões, folha de pagamento, benefícios, suporte a processos trabalhistas, treinamento de pessoal, compras e controle de material de escritório. Experiência na função requerida. Salário...
Assistente de Departamento Pessoal: responsável por toda a rotina administrativa de pessoal, desde admissão até rescisão de contrato. Realiza cálculos, marca exames, elabora folhas de pagamento e auxilia em processos trabalhistas. Suporte operacional...
Auxiliar de Departamento Pessoal em consultoria de RH. Superior completo/cursando. Experiência em sistemas de pagamento de benefícios, folha de pagamento, admissão/demissão, planilhas de controle de benefícios. Benefícios inclusos. Salário: 2500.
Análise e execução de atividades relacionadas a benefícios, conferência de cobranças, envio de inputs para folha de pagamento, atendimento a solicitações, implementação de alterações em benefícios, análise de indicadores e apoio em processos de admis...
