LIFE TOURISM RICERCA ANIMATORI E ANIMATRICI PER IL SETTORE DEL MINI CLUB E JOUNG CLUB CON IL COMPITO DI FAR DIVERTIRE GLI OSPITI PIU' PICCOLI CON GIOCHI, TORNEI E LABORATORI RICERCHIAMO ANIMATORI SENZA ESPERIENZA MA ANCHE RESPONSABILI CHE AVRANNO IL ...
Hardship LevelH (no hardship)
Family TypeFamily
Family TypeFamily
Residential location (if applicable)
GradeGS5
Staff Member / Affiliate TypeGeneral Service
ReasonRegular Regular Assignment
Remote work acceptedNo
Target Start D...
Trieste
UNHCR (United Nations High Commissioner for Refugees)
JOB PURPOSE/ROLE
The candidate will be part of the PC Risk Management dept. in the CRO Area.
KEY RESPONSIBILITIES
Calculation of Risk Capital for Non Life Underwriting Risks, using Allianz Internal Model, Standard Formula and USP parameters...
JOB PURPOSE/ROLE
The candidate will be part of the Non-Life Actuarial Department in the Finance Area.
The candidate, through actuarial and quantitative competencies, will be involved in calculating the reserves according to the different acc...
Job Description
L’ufficio Arredamento ha il compito di sviluppare la progettazione funzionale della parte arredamento garantendo l’efficacia dell’intero processo di progettazione, approvvigionamento e realizzazione della stessa, la qualità degli ela...
LIFE TOURISM, AGENZIA DI OLTRE 30 ANNI DI ESPERIENZA ASSUME ANIMATORI SPORTIVI E FITNESS ANCHE PRIMA STAGIONE . INVIA SUBITO LA TUA CANDIDATURA!! PARTENZE A PARTIRE DA MARZO/APRILE PER TUTTA LA STAGIONE ESTIVA 2024. PERIODO MINIMO 2/3 MESI CON POSSIB...
LIFE TOURISM, AGENZIA DI ANIMAZIONE CHE OPERA NEL SETTORE DA ORMAI PIU DI 30 ANNI, RICERCA BALLERINE/I E COREOGRAFE/I PER LA STAGIONE ESTIVA IN GRECIA, SPAGNA, EGITTO ED ITALIA. LIFE TOURISM RICERCA ANCHE BALLERINE PER CAST ARTISTICO E COREOGRAFE PER...
Stiamo selezionando un PROPOSAL PROJECT COORDINATOR per innovativa software house italiana, attiva nel settore life science e farmaceutico, da inserire all’interno dell’organico a riporto del Chief Executive Efficer (CEO) e Chief Operating Officer (...
