Location
Firenze | Italy
Job description
QiBit, divisione ICT di Gi Group S.p.A., Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), è specializzata nella selezione, formazione, inserimento e sviluppo professionale dei profili IT per il mercato italiano.
Per importante società specializzata nell’applicazione di tecniche informatiche alla gestione del territorio, risultando la più antica società italiana operante nel settore dei GIS (Geographic Information Systems), stiamo cercando un/a:
JUNIOR DEVELOPER
La risorsa verrà inserita nel team Sviluppo, in un ambiente giovane e dinamico, e si occuperà di sviluppare software e di seguire tutte le fasi del ciclo di vita del software.
Requisiti : - Neolaureato/a in materie tecniche scientifiche,
- Forte interesse per l'ambito informatico in particolare per lo sviluppo software
- Gradita conoscenza di uno o più linguaggi di programmazione tra Java, Javascript, C++, PHP, Python.
- Gradita conoscenza di database Deve (PostgreSQL o Oracle o DB noSQL; SQL)
- Predisposizione al lavoro in team
- Capacità logiche e di ragionamento
Sede di lavoro : Firenze in modalità ibrida
Tipologia di contratto : Contratto a Tempo indeterminato CCNL Metalmeccanico
Facciamo parte di Gi Group Holding (*** ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su *** Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo ***/privacy-candidati
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