GIGROUP
Location
Oppeano (VR) | Italy
Job description
La Divisione Permanent di Gi Group (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), con un team di consulenti dedicati, si occupa della ricerca e selezione di risorse con esperienza, che hanno voglia di intraprendere nuovi percorsi professionali.
I nostri consulenti ti aiuteranno a trovare la migliore opportunità lavorativa, grazie ad un’attenta analisi delle tue competenze e delle tue esperienze.
Per azienda chimica, attiva da vent’anni con impianti e laboratori di ultima generazione, leader nella produzione di indurenti per resine epossidiche, poliammidi hotmelt e sistemi epossidici per il marmo e granito di alta qualità
RICERCA
Tecnico di Produzione
Per il ruolo è richiesta:
Esperienza in ruoli produttivi;
Predisposizione al lavoro in team e per obiettivi;
Disponibilità a lavorare su turni;
Diploma tecnico (preferibilmente con specializzazione chimica);
La risorsa riporta gerarchicamente al Production Manager.
Saranno valutate con attenzione anche candidature di giovani neodiplomati come periti chimici o titoli equivalenti.
Offerta:
Contratto a tempo determinato diretto in azienda con scopo assunzione.
Si valuta anche inserito diretto a tempo indeterminato in base all’ esperienza del candidato.
Ral e inquadramento verranno discussi in sede di colloquio
Sede di lavoro:
provincia di Verona (VR)
Facciamo parte di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi:
lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono:
attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
Job tags
Salary
