posiadanie zaświadczenia SEP (Stowarzyszenie Elektryków Polskich) - świadectwo kwalifikacyjne E w zakresie instalowania i obsługi urządzeń do 1 KV;
posiadanie świadectwa kwalifikacji E gr II w zakresie obsługi kotłów i urządzeń parowych i wodnych o mocy powyżej 50 kW.
Wymagania dodatkowe
orientacja na cel/na jakość
komunikacja
współpraca
elastyczność
nastawienie na rozwój
negocjowanie i wywieranie wpływu
rozwiązywanie problemów
radzenie sobie w trudnych sytuacjach
Wymagane dokumenty
CV
list motywacyjny z zaznaczeniem komórki organizacyjnej i stanowiska, o jakie ubiega się kandydat, w razie możliwości ze wskazaniem adresu e-mail lub nr telefonu
proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną w siedzibie Oddziału
skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne
nadsyłanych dokumentów nie zwracamy
oferty niekompletne oraz przesłane po terminie nie będą rozpatrywane
Dokumenty należy przesyłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty.
Termin, do którego należy składać dokumenty
12-03-2024
Oferujemy
Oferujemy
stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych
system premiowy
ruchomy czas pracy
szansę budowania własnych kompetencji i współpracy zespołowej
Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami. Wyposażenie Stanowiska Pracy
sprzęt komputerowy
sprzęt biurowy
Warunki Wykonywania Pracy
spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.
polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę
konieczność poruszania się po całym obiekcie
konieczność wykonywania pracy poza biurem
budynek 4-piętrowy z windą
stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 3 piętrze
wejście do budynku jest zorganizowane z poziomu chodnika.
