Conseiller Comptable en Alternance H/F
Location
Manche (50) | France
Job description
Le Groupe COGEDIS, spécialiste de la gestion et du conseil, s'engage depuis plus de 40 ans auprès des entrepreneurs pour pérenniser leur entreprise et améliorer leur rentabilité.
Nos 900 salariés, répartis sur 85 métiers différents, s'impliquent au quotidien pour offrir une solution complète aux entrepreneurs.
Entreprise mutualiste, nous exerçons notre activité au seul bénéfice de nos adhérents, en assurant un service de qualité auprès de nos clients tout en veillant à la réussite et à l'épanouissement de nos salariés.
Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pleinement investis en faveur de pratiques éthiques et inclusives, nous valorisons la diversité, considérée comme un précieux atout au sein du Groupe Cogedis. Nous sommes engagés à respecter et apprécier les singularités de chaque personne.
Vos compétences techniques sont essentielles, mais ce sont vos qualités humaines qui feront la différence !
Envie de nous rejoindre ?
Riche de plus de 80 métiers, le groupe COGEDIS offre à ses alternant.e.s l'opportunité de s'épanouir et de se développer tant sur le plan personnel que professionnel.
Vous jonglez déjà avec le débit et le crédit dans vos devoirs, prêt(e) à transformer vos compétences en véritable expertise professionnelle ?
Cette offre d'alternance est votre coup de pouce vers la maîtrise des chiffres !
Curieux.se de savoir ce que fait un Conseiller Comptable (H/F) chez COGEDIS ?
Il prend en charge la révision comptable pour ses clients (TPE/PME) jusqu'à la clôture, tout en les accompagnant dans des missions de conseil avec le soutien de nos pôles spécialisés (conseil juridique et fiscal, expertise sociale, gestion de patrimoine, etc.). Il guide également les actions et décisions de ses clients pour améliorer leur performance et suivre la mise en oeuvre de leurs projets.
Qu'est-ce qui nous distingue d'un cabinet traditionnel ?
Au sein du groupe COGEDIS, le Conseiller Comptable est bien plus qu'un simple gardien des comptes. Il est responsable de son portefeuille, sur lequel il intervient de A à Z. Responsabilités et autonomie sont à l'honneur.
Il a l'opportunité de gérer différents dossiers clients, chacun apportant son lot de défis et d'opportunités. Il est le conseiller de confiance de nos clients, apportant une valeur ajoutée grâce à son expertise et ses conseils avisés.
Il y a 5 ans, nous avons repoussé les limites de l'innovation en développant le premier outil de dématérialisation de la saisie comptable.
Et en alternance ?
Grâce à un programme de formation exhaustif, au soutien de votre futur manager, à l'assistance de votre tuteur et à l'expertise de vos futurs collègues, vous aurez pour mission d'assurer la production comptable pour nos clients, jusqu'à la clôture des comptes. Vous pourrez également monter en compétences sur l'accompagnement client.
Évoluez progressivement vers la clôture comptable.
Observez attentivement chaque cycle comptable, puis développez votre expertise en bénéficiant d'un accompagnement enrichissant.
Comment serez-vous accompagné.e ?
Vous bénéficierez d'une formation multimodale (e-learning, classes virtuelles, présentiel) pour :
vous aligner sur l'expérience client
gérer votre portefeuille
manager la relation client
produire pour votre client (outils, production des états financiers, fiabiliser et valoriser les stocks)
conseiller son client
Qui êtes-vous ?
Vous allez intégrer une formation en alternance Bac +3 à Bac +5.
(BTS Comptabilité, DCG, DSCG ou master CCA) Conditions :
- Contrat : Alternance à pourvoir dès la rentrée 2024
- Localisation : Saint Hilaire du Harcouet ou Vire
- Rémunération : Rémunération légale
- Tutorat : Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé
Vous êtes naturellement curieux(se) et avez un esprit analytique. Votre intérêt pour l'innovation et votre adaptabilité professionnelle seront des atouts précieux dans votre développement en tant qu'alternant.
Vous avez postulé à notre offre, et après ?
Votre candidature sera étudiée avec attention par l'équipe recrutement.
Premier échange téléphonique avec une chargée de recrutement (plutôt sympa)
Réalisation de tests confortablement installé.e sur votre canapé (préférences comportementales et exercices ludiques)
Entretien de recrutement en visioconférence avec la même personne (encore plus sympa !)
Rencontre en agence avec votre futur manager et idéalement votre futur tuteur.
Si vous êtes partant pour rejoindre l'aventure, nous n'aurons plus qu'à vous souhaiter la bienvenue !
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