Chargé de Recrutement des Alternants H/F
Location
Richemont, 49440 | France
Job description
Ineo ITE, entité d'EQUANS France, spécialisée dans les activités d'installations électriques et de maintenance multi-technique en milieu Industriel et Tertiaire, rassemble 630 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires de 105 millions d'Euros.
Chez EQUANS France, nous agissons pour rendre notre entreprise toujours plus humaine, plus respectueuse de ses collaborateurs, de ses clients et de ses prestataires.
En savoir plus sur EQUANS France :
Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l'aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l'ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l'ensemble du territoire français et aussi à l'International, l'exigence et la bienveillance sont au coeur de notre culture et de la performance.
Notre mission ? Au sein d'EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.
Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients
Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d'affaires de 5 milliards d'Euros.
Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines et en étroite collaboration avec la Chargée de Recrutement, vous prenez en charge la campagne d'alternance 2 pour l'ensemble des agences INEO ITE du territoire Grand Est, Bourgogne et Franche Comté.
Vos principales missions :
* Solliciter les écoles, organismes de formation et partenaires de l'emploi pour la recherche de profils et la diffusion de nos offres
* Participer aux forums Alternance et Jobdating pour représenter INEO ITE et présenter nos offres de manière attractive
* Sélectionner les CV et préqualifier les profils pertinents par un entretien téléphonique approfondi
* Soumettre une synthèse de présentation des profils aux managers
* Faire les relances auprès des candidats et managers si nécessaire
* Mettre à jour le tableau de suivi des recrutements et l'outil de gestion des candidatures
* Faire un retour aux écoles, partenaires et candidats sur l'encours du recrutement
* Recueillir les informations et documents administratifs nécessaires à l'établissement des contrats
Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre Grand-Est, Bourgogne, et Franche-Comté pour participer à des salons et forums alternance. Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) si :
Vous possédez une expérience dans le domaine du recrutement idéalement dans les métiers techniques (électricité, bâtiment, maintenance, mécanique).
Vous êtes force de proposition pour développer la marque employeur afin de rendre les propositions d'alternance attractives et innovantes.
Nous sommes votre employeur idéal si :
- Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise engagée dans le développement de ses collaborateurs.
- Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe multi technique, compétente, avec des valeurs humaines fortes.
- Vous recherchez un environnement professionnel où vos suggestions et propositions sont écoutées et encouragées.
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.
Et bien sûr, c'est avoir la possibilité d'être formé régulièrement, comme l'ensemble de nos salariés.
Alors, envie de faire partie de l'aventure EQUANS France ?
EQUANS France garantit l'égalité des chances pour tous et la diversité.
EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.
L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.
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Salary
