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Assistant-e de prévention (Créteil) H/F


Direction Régionale et Interdépartementale de l'Environnemen...


Location

Val de Marne (94) | France


Job description

Vos missions en quelques mots

- Animer la prévention dans les services auprès des agents et de l'encadrement sur le périmètre Ouest Ile-de-France.
- participer  à la démarche d'évaluation des risques et la mise en place d'une politique de prévention des risques ainsi que la mise en oeuvre des règles de sécurité et d'hygiène au travail visant à :  
- prévenir les dangers susceptibles de compromettre la sécurité ou la santé des agents ; 
- améliorer les méthodes et le milieu du travail en adaptant les conditions de travail en fonction de l'aptitude physique des agents ; 
- faire progresser la connaissance des problèmes de sécurité ; 
- veiller à la bonne tenue du registre de santé et de sécurité au travail ; proposer des mesures pratiques propres à améliorer la prévention des risques ;  
- participe, en collaboration avec les autres acteurs, à la sensibilisation, l'information et la formation des personnels ; 
-Participer à la préparation des différentes commissions
-Assurer une veille réglementaire

Rattaché au chef du département responsable du Bureau Sécurité Prévention.

Relations internes et externes :
internes avec tous les services de la DRIEAT
Ministère (essentiellement DRH/PSPP1)
représentation du personnel : membres des FSSCT(s), dont secrétaires des FSSCT(s)
acteurs de prévention : Médecins de prévention, assistantes sociales et l?inspecteur santé et sécurité au travail
acteurs externes : Inspection du Travail.
Réseau des AP/CP DIR, réseau des AP/CP et réseau AP/CP Ile de France

Profil recherché

- Compétences techniques : Connaissances souhaitées des références de base en matière d'hygiène, de sécurité, de conditions de travail et de prévention des risques professionnels ainsi qu'en matière de gestion des ressources humaines.
- Compétences transversales : Travail en réseau
- Compétences relationnelles : Sens avérés de l'écoute, du dialogue, et du travail en équipe. Esprit positif, constructif et prospectif. Curiosité et goût pour le développement personnel. Permis de conduire B indispensable.
- Mode d'acquisition : Formation et compagnonnage.

Éléments de candidature

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