CONTROLEUR DE GESTION H/F
Location
Reims | France
Job description
Au sein d'une équipe de 2 personnes et sous la responsabilité du Responsable du contrôle de gestion et du reporting réglementaire, vous prenez en charge le reporting réglementaire et vous participez au reporting de suivi et de pilotage Groupe.
Ainsi, vos principales missions sont les suivantes :
1° Vous prenez en charge les missions relatives au contrôle de gestion :
- Vous consolidez les tableaux de bords des différents services de l'entreprise
permettant de disposer d'indicateurs de suivi des activités ;
- Vous mesurez les coûts de gestion par activité et par unité d'œuvre ;
- Vous contribuez à la production des indicateurs nécessaires au suivi du plan
stratégique ;
- Vous réalisez les suivis budgétaires et exercices prévisionnels en liaison avec le
Business Plan et par régime assurantiel.
2° Vous prenez en charge la production des reporting réglementaire :
- Vous réalisez la production réglementaire liée aux activités de l'entreprise dans
le respect des obligations et du planning ;
- Vous contribuez à la coordination des acteurs internes impliqués dans la production règlementaire ;
- Vous garantissez la bonne application des normes aux outils de l'entreprise contribuant à la production règlementaire.
Dans le cadre de ses missions, l'équipe est en contact avec les interlocuteurs suivants :
- la Direction Générale ;
- l'ensemble des directions au titre des activités de contrôle de gestion ;
- plus spécifiquement avec la Direction des Risques, la Direction Technique et le
Responsable des inventaires pour les activités de reporting réglementaire… De formation supérieure en fiance ou contrôle en gestion, vous possédez une première expérience réussie en tant que Contrôleur de gestion.
La connaissance du secteur de l'Assurance ou de la Banque serait un vrai plus.
Enfin, vos compétences techniques, combinées à votre grande rigueur, sens de l'organisation, ainsi que votre capacité d'analyse et de synthèse, vous permettront de réussir sur cette fonction.
Nous vous proposons : d'intégrer une entreprise à taille humaine, conviviale et bienveillante…
Mais aussi de nombreux avantages : une rémunération fixe brute annuelle entre 40K€ et 45K€ bruts selon profil, un intéressement, un CSE actif, 31 CP, 10 RTT…
Flexibilité : un modèle de travail hybride, jusqu'à 2,5 jours par semaine de télétravail.
Des possibilités d'évolutions et un parcours de formations initiales et continues…
Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours et votre projet professionnel. Nous validerons ensemble si le poste correspond également à vos critères, à vos aspirations. Si tel est le cas, nous nous rencontrerons dans un premier temps, puis un rendez-vous sera organisé avec votre le service recrutement de mon client et votre futur responsable.
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Salary
