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Location

Saint Galmier, Loire | France

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Job description

Depuis près de 60 ans, le Groupe Fauché conçoit et réalise des projets, installe et assure la maintenance d'équipements électriques et automatisés.

Présent sur l'ensemble de la chaîne de valeur des métiers du génie électrique, le groupe a développé une expertise multiservice qui lui permet de répondre aux enjeux tertiaires, industriels et d'infrastructures publiques et privées, quelles que soient leurs complexités.
Indépendant et ancré dans les territoires, le Groupe Fauché compte aujourd'hui plus de 2 000 collaborateurs et près de 100 agences opérationnelles en France qui font de lui l'une des principales entreprises de taille intermédiaire du génie électrique français.

Conscients que la valeur de chacun est un facteur essentiel au succès du Groupe, nous développons une politique Ressources Humaines dynamique d'accompagnement de nos salariés :

- Nous accordons une attention particulière à l'intégration de nos nouveaux venus par la mise en place d'un parcours adapté et personnalisé pour chacun.

- Nous favorisons la progression de nos collaborateurs par une politique RH de proximité et un investissement important dans la formation.

- Nous mettons nos collaborateurs au cœur de l'organisation en respectant leurs valeurs humaines et en valorisant leurs compétences

- Notre ambition de développement et la diversité de nos structures nous permettent de proposer de véritables challenges à nos collaborateurs et ainsi les accompagner dans leurs évolutions de carrière.
Vous souhaitez réaliser un stage en Ressources Humaines avec des missions polyvalentes, le tout dans une ambiance conviviale et dynamique ? Alors lisez la suite.
Nous recherchons un.e Stagiaire Ressources Humaines pour intégrer notre équipe Ressources Humaines.
Un aperçu de votre quotidien :
Recrutement
Contribuer au développement de la marque employeur ;
Participer au processus de recrutement : diffusion d'annonces, Trie de Cvs, Préqualifications téléphoniques;
Participer à la campagne de recrutement de nos alternants pour l'année 2 ;
Assurer le suivi de l'intégration des nouveaux collaborateurs tant sur le plan administratif que sur l'accueil ;
Développement RH
Contribuer au déploiement de la politique diversité et inclusion ;
Participer à la mise en oeuvre des formations non obligatoires ; Vous préparez un Master en Ressources Humaines et recherchez un stage de 3 à 6 mois.
Cette mission vous donnera l'opportunité de travailler en équipe avec de multiples interlocuteurs, d'acquérir une véritable expérience professionnelle en lien avec votre formation et de développer vos compétences personnelles.
Consciencieux(se), vous disposez du sens de l'organisation et une certaine aisance relationnelle ? Alors ce stage est le vôtre !
A bientôt

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Job tags

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Salary