Location
Paris 15e | France
Job description
L'entreprise
L’association Autisme en Île-de-France (AeIDF) est une association active depuis plus de 30 ans en région Ile de France, et spécialisée dans l’accompagnement de personnes avec autisme. « Elle a pour objectif de promouvoir, créer et développer en Île-de-France tout mode d’accompagnement des personnes avec autisme, de l’enfance jusqu’à la vieillesse, et, plus généralement, de fluidifier le parcours de prise en charge de l’autisme en s’appuyant sur les recommandations de bonnes pratiques de la Haute Autorité de Santé (HAS). »
Ouvert en janvier 2017 et inauguré le 12 octobre 2017, l’Établissement d’Accueil Médicalisé Simone Veil est le premier établissement de ce type ouvert à Paris pour adultes avec autisme avec une capacité d'accueil initiale de 24 places d’internat et 6 places d’accueil de jour, soit un total de 30 places auxquelles s’ajoutent 3 places de foyer d’hébergement.
Les résidents sont majoritairement des adultes parisiens, notamment ceux ayant été accueillis précédemment au sein des établissements pour enfants et adolescents, diagnostiqués comme présentant des Troubles du Spectre Autistique (TSA).
En septembre 2019, dans le cadre des Appels à Manifestation d'Intérêt, l'ARS a attribué à l'association une autorisation d'extension de 9 places d’internat et 10 places d’accueil de jour, portant la capacité à 49 places et 3 places de foyer d’hébergement (52 places au total).
Description du poste
Sous la responsabilité du Directeur d’établissement et de la cheffe de service, vous serez intégré(e) à
l’équipe pluridisciplinaire. Vous aurez en charge notamment les missions suivantes :
- Faire découvrir, sensibiliser et enseigner de manière adaptée les Activités Physiques et Sportives aux adultes TSA accueillis, en prenant en compte leurs difficultés, dans la perspective du développement ou du maintien de leurs capacités physiques, de leur épanouissement personnel, de leur inscription dans la vie sociale.
- Planifier et organiser les cycles d’APS selon un calendrier annuel.
- Développer les partenariats avec d’autres établissements et les associations sportives locales et prévoir la participation des adultes accueillis à divers évènements sportifs.
- Assurer la gestion du matériel et des installations sportives de l’EAM.
- Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés en assurant la coordination du parcours des adultes accompagnés, visant à leur permettre de maintenir ou d’acquérir la meilleure autonomie possible dans leur environnement.
- Bonne connaissance des APS et de leurs adaptations pour les personnes en situation de handicap
- Dynamique, force de proposition et autonome dans la gestion de ses activités et matériel
- Maitrise rédactionnelle et de l’outil informatique
- Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
- Réaliser le bilan des actions socioéducatives collectives (atteinte des objectifs, difficultés, ...) et transmettre les informations (Equipe de direction et équipe pluridisciplinaire.
- Mettre en œuvre des actions socio-éducatives auprès des adultes visant à renforcer leurs compétences et à contribuer à leur épanouissement et leur insertion sociale
- Travailler en étroite collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire
- Participer à la dynamique du service à travers les réunions institutionnelles et les manifestations du service et partenariales
Profil recherché
- - Poste ouvert au candidat titulaire d’une Licence STAPS ou diplôme équivalent
- - Expérience dans le secteur du handicap souhaitée
- - Convention collective du 15 mars 1966 avec reprise ancienneté
Mutuelle obligatoire (sauf cas de dispense) et prévoyance. - - 37h de travail hebdomadaire du lundi au vendredi ouvrant droit à 12 jours de repos compensateurs selon présence effective.
- - Permis B exigé (véhicules de service)
- - Horaires d’externat.
- - Compte épargne temps (à partir d’un an d’ancienneté)
Réf: d0d8af62-878c-4bef-bd56-b17e42c54f01
Job tags
Salary
