Location
Lanvallay, 22100 | France
Job description
Votre futur employeur
Galapagos Gourmet, est un groupe familial breton commercialisant biscuits et chocolats aux savoir-faire uniques, ambassadeurs de nos régions sous les marques Gavottes®, Traou Mad®, Moulin du Pivert®, Fossier® et Mademoiselle de Margaux®.
Engagé depuis 2003 au sein du Global Compact de l'organisation des nations unies, Galapagos Gourmet poursuit un développement responsable et publiera en 2024 sa feuille de route issue de la Convention des Entreprises pour le Climat. Le groupe s'est donné pour mission de transmettre un monde de plaisirs et de pérenniser nos savoir-faire historiques.
Pourquoi postuler ?
- Intégrer Galapagos Gourmet : un groupe familial indépendant doté dun savoir-faire historique sur des marques premium
- Accompagner la structuration du pôle Gourmet Diffusion (7 sites de production, 430 collaborateurs), pôle dédié à la diffusion des savoir-faire de l'entreprise au plus grand nombre au meilleur prix, en France (GMS, BtB, Food service) et dans le monde (leurs marques sont présentes à l'international grâce à 2 bureaux, l'un à Miami, l'autre à Hong Kong)
- Créer et déployer un modèle de développement responsable (sur le plan sociétal et environnemental)
- Evoluer dans un environnement PME dans lequel stratégie et opérationnel sont liés
Vos enjeux
Rattaché à la Présidente du Groupe, vous êtes responsable du P&L du pôle Gourmet Diffusion et vous animez votre CODIR composé de 7 personnes.
Vos principales missions sont :
- Participer au Comité Exécutif du groupe Galapagos Gourmet, contribuer à la détermination de sa stratégie et veiller à son déploiement sur le pôle Gourmet Diffusion
- Piloter la performance économique du pôle et accompagner les enjeux industriels, supply et commerciaux
- Fédérer les équipes opérationnelles dans un contexte de conduite du changement
- Mettre en oeuvre la feuille de route liée aux enjeux RSE
- Porter et faire vivre les valeurs du Groupe au sein de la filière : bienveillance, humilité, simplicité, transparence, esprit d'équipe, exemplarité. Vos précédentes expériences en tant que DG dans un secteur industriel de grande consommation vous ont permis de porter avec succès des projets de transformations ambitieux et d'appréhender la diversité des enjeux du rôle de direction générale tant sur la partie industrielle que la gestion ou le volet commercial.
Compte tenu du contexte de changement, leadership, management de proximité et bienveillance challengeante seront des qualités humaines essentielles pour embarquer les équipes et mener à bien efficacement ce projet d'entreprise.
Outre la dimension managériale, il est impératif de bien connaitre l'environnement PME et donc d'en comprendre les enjeux fondamentaux : réactivité, pragmatisme, mise en oeuvre opérationnelle, etc.
Sensible au collectif, le.la futur.e DG sera également attaché.e à la culture du résultat et aura à coeur d'assumer et de porter pleinement ses responsabilités et ses prises de décisions.
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Salary
