Responsable Ressources Humaines H/F
Location
Paris | France
Job description
Notre client s'est développé au fil des années dans une dynamique de construction d'un groupe indépendant. Au-delà de sa croissance organique, il a consolidé son développement par un certain nombre d'opérations de croissance externe. Et le rayonnement se poursuit au travers des diverses implantations nationales et internationales.
Notre client bénéficie aujourd'hui de références prestigieuses, qui contribuent à asseoir son positionnement d'acteur significatif, responsable et efficient.En 2012, le Chiffre d'Affaires du Groupe a atteint 130 millions d'Euros avec l'aide de plus de 500 collaborateurs.Dans ce contexte, le Groupe connaît aujourd'hui une importante croissance et c''est pourquoi l'activité RH s'intensifie.
De ce fait, notre client recherche un RRH (F/H).
Au sein de l'équipe ressources humaines, et directement rattaché à la DRH, ses missions principales sont :
Conseil et support auprès des opérationnels de l'une des BU du Group
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- Apporter son soutien aux managers opérationnels de l'une des BU du groupe sur tous les domaines des RH (management, recrutement, juridique, formation, développement des équipes etc.).
- Gestion des problématiques disciplinaires en lien étroit avec les Managers : accompagnement technique et soutien.
- Piloter le processus d'entretiens d'évaluation et entretiens professionnels.
- Participer aux People review, coordonner les plans d'actions.
- Participer à l'élaboration du plan de formation en fonction des besoins de formation exprimés par l'entité, et en étroite collaboration avec la Responsable Formation.
Projets RH transverses
- Mettre en oeuvre le référentiel de compétences pour l'ensemble du Groupe.
- Redéfinir les fiches de postes pour une optimisation de la GPEC.
- Collaborer avec le service formation dans ce même objectif de développement de la gestion des emplois et des compétences. - H/F : Formation supérieure Bac +5) type Ecole de Commerce ou équivalence universitaire en ressources humaines, le candidat dispose d'une expérience de RH généraliste d'au minimum 5 ans.
- Outre son savoir-faire technique, le candidat dispose d'un excellent relationnel et est focussé business.
- Doté d'un esprit de service, le candidat bénéficie d'un esprit d'équipe fort et d'une capacité d'adaptation d'écoute.
- Organisé, autonome et pourvu d'un esprit de synthèse, il sait être force de proposition pour optimiser sa fonction et le soutien aux équipes.
- Anglais opérationnel obligatoire du fait des projets de développement à l'international.
Job tags
Salary
50k € a 60k €/an
