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Location

Six Fours les Plages, Var | France

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Job description

Rattaché(e) au directeur de la zone Côte d'Azur, tu auras en charge la gestion de l'agence CEDEO de Six-Fours-les-Plages (83) .

Tu es responsable du développement de l'activité et des résultats de ton point de vente. Centré(e) sur la satisfaction de tes clients et sur la motivation de ton équipe, tu coordonnes les actions et moyens dans le respect des orientations stratégiques.

MANAGEMENT DE L’ÉQUIPE

• Définir un planning hebdomadaire et s’y tenir
• Tenir un flash meeting quotidien/hebdomadaire avec tes 4 collaborateurs (vendeurs libre-service, commerciaux)
• Accompagner et manager tes collaborateurs pour les rendre plus performants
• Mettre en œuvre la politique RH (entretiens annuels, sécurité, formation, recrutement, gestion du temps, disciplinaire, etc.)
• Déployer les projets de développement de l’activité issus de la nation/région (politique commerciale et tarifaire),
• Définir et mettre en œuvre les actions d’amélioration du mix produit sur le point de vente,
• Développer et entretenir la relation clients et prospects (accueil, accompagnement, orientation, ...).
• Suivre et contrôler : la préfac au quotidien - les livraisons - les réservés et les pénalisants - les coûts engagés,
• Veiller à maintenir le point de vente en bon état et accueillant pour chacun de nos clients,
• Administration du personnel : gestion du planning des collaborateurs (absences), tenue du tableau d’affichage.

Tu souhaites t'épanouir au sein d’une équipe passionnée, conviviale et exigeante, tout en bénéficiant de la force et de la pérennité d’un grand groupe ? Alors, ce poste est pour toi !

Qui es-tu ?

• Tu es pluridisciplinaire et autonome : commerçant(e), manager et gestionnaire à la fois, tu exploites parfaitement ce trio gagnant pour assurer la croissance de ton service, garantir la satisfaction client et piloter ton équipe efficacement.
• Tu es le sourire de ton point de vente : essentiel pour accueillir tes clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de l’entreprise. Tes collègues apprécient ton énergie positive.
• Tu es organisé(e) : une compétence précieuse pour tenir ton espace de vente libre-service en excellent état et valoriser l’image de l’enseigne.
• Tu as toujours des solutions : parfait pour t’adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction client.

Tu justifies d'une expérience significative et réussie dans la gestion et l'encadrement d'un centre de profit. Tu as une affinité pour les produits techniques.

Qui sommes-nous ?

MAKING THE WORLD A BETTER HOME, faire du monde une maison commune, c’est la raison pour laquelle nous existons et c’est notre cap commun. En tant que Responsable d'Agence , tu contribueras directement à notre raison d’être en développant la vente de produits innovants et fiables.

CEDEO , enseigne du Groupe Saint-Gobain , est spécialisée dans la commercialisation d’installation de chauffage, plomberie, sanitaire et salle de bain.

Avec un maillage particulièrement étendu de 450 agences réparties sur toute la France, CEDEO est le 1 er distributeur spécialiste français multicanal. Ce vaste réseau, nous permet d’être au plus près de nos clients professionnels et particuliers.

CEDEO, c’est également, 200 showrooms Envie de salle de bain, experts dans la conception et la rénovation des projets de salle de bain.

CEDEO s’appuie sur son spécialiste DISPART, pour proposer à ses clients une large gamme de pièces détachées pour chauffage, chaudière, chauffe-eau & radiateur électrique.

Notre métier ? Nous concevons, commercialisation et distribuons des produits et services d’installation de chauffage, plomberie, sanitaire et salle de bain.

Nos solutions ? Nous apportons des solutions globales, des conseils et une expertise technique à nos clients.

Notre ambition ? Notre mission, rendre accessible un habitat confortable et durable pour contribuer au bien-être de tous. Pour cela, nous mobilisons le savoir-faire de nos équipes et de nos partenaires pour accompagner chacun dans la réussite de leurs projets.

Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise notamment l’inclusion des personnes en situation de handicap.

• Primes mensuelles et/ou trimestrielles (selon métiers)
• Mutuelle santé et Prévoyance
• Comité d’entreprise (CSE)
• Contribution au titre de transport ou forfait mobilité durable
• Tickets restaurant ou subvention restaurant d’entreprise
• Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap
• Journées de solidarité associatives
• Tarifs préférentiels sur les produits vendus par votre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur)

#J-18808-Ljbffr

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Job tags

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Salary