Référent de parcours [Educateur(trice) spécialisé(e)] (H/F)
Les Papillons Blancs du Finistère
Location
Gouesnou, Finistère | France
Job description
En tant que référent de parcours, sous la responsabilité du responsable d’atelier et du directeur-adjoint, vous assurez une mission de coordination des projets sur votre périmètre et encadrez une équipe de travailleurs sur un atelier de sous-traitance industrielle.
Encadrement d’équipe
- D’être garant de la continuité dans l’élaboration, l’animation et le suivi des projets personnalisés des travailleurs au sein d’une équipe pluridisciplinaire (responsable d’ateliers, moniteurs d’atelier psychologue et assistante sociale).
- D’être une personne ressource, responsable et garant dans la continuité de l’encadrement, du respect des règles d’hygiène et de sécurité d’une équipe de travailleurs en situation de handicap mental ou psychique.
- Avoir une expertise technique des processus industriels pour être capable de développer et adapter des nouvelles méthodes de travail en fonction des exigences des clients.
- De veiller à la dynamique de formation, à la valorisation, à la transmission de compétences.
- D’assurer en lien avec les clients, dans le respect des délais et du contrôle qualité : l’organisation, la continuité de l’activité, de prestation de service et de sous-traitance
Coordination de projets
- Participer à la planification et la coordination des projets personnalisés des personnes accompagnées sur son périmètre.
- Soutenir les moniteurs d’ateliers dans la conception, la rédaction, l’évaluation et la mise en œuvre des projets personnalisés.
- Etre une personne ressource pour conseiller sur le développement d’outils d’accompagnement / d’apprentissage en lien avec les besoins des personnes accompagnées.
- Apporter un regard croisé et une distanciation quant aux projets et aux situations des personnes accompagnées en lien avec les psychologues, l’assistante sociale, le service soutien et les autres coordinateurs de projets.
- Renforcer la culture des « écrits professionnels » au sein des équipes de son périmètre.
- Participer aux réunions de coordination de l’établissement en équipe pluri-disciplinaire.
- Participer à l’animation de la politique de partenariat et de réseaux sur le territoire.
Date d'embauche envisagée : Dès que possible (15/04/2024)
Date limite dépôt candidature : 29/03/2024
Job tags
Salary
