Assistant(e) RH en alternance F/H
Location
Orvault, Loire Atlantique | France
Job description
Qui sommes-nous ?
La SDVI, Société de Diffusion de Véhicules Industriels (BPM Group), est l'un des premiers distributeurs régionaux de véhicules utilitaires, poids lourds et semi-remorques. Elle représente et commercialise les marques IVECO, Fiat Professional, IVECO Bus et KÄSSBOHRER. Notre valeur : proposer un service complet, du conseil à l'achat mais également assurer un service après-vente de qualité.
Nous sommes aux côtés des transporteurs et des artisans depuis 1945. Aujourd'hui, c'est une équipe de 241 collaborateurs qui accompagne nos clients depuis les sites d'Orvault (44), Rezé (44), St-Nazaire (44), Saint-Léger-De-Linières (49), Poitiers (86), Gond-Pontouvre (16), Champniers (16) et La-Roche-Sur-Yon (85).
Pourquoi nous recrutons ?
La SDVI est en constante évolution, et nous avons besoin de renforcer notre équipe RH basée au siège social à Orvault (44).
C'est pour cela que nous sommes à la recherche de notre futur(e) alternant(e).
Assistant(e) RH (H/F)
Poste basé à Orvault (44)
Vous effectuerez les missions suivantes :
- Garantir le suivi du personnel intérimaire (facturation, mise à jour du fichier de suivi, validation des heures avec le responsable, renouvellement de mission, relations agences/cabinets etc.);
- Assurer le suivi des stagiaires et alternants (établissement des conventions de stage, contrats d'alternance, prises en charge financières, relations écoles/entreprises, lancement de la campagne d'alternance);
- Participer à la gestion administrative du personnel (contrats de travail / avenants, adhésion mutuelle et prévoyance, suivi des visites médicales, arrêts de travail, commandes de titres-restaurant, etc.);
- Participer au process de recrutement (recueillir le besoin, proposer des annonces, analyser et traiter les candidatures, mener les entretiens de préqualification);
- Améliorer le processus d'intégration des nouveaux arrivants;
- Assurer diverses missions administratives (courriers, classement, archivage, modes opératoires …);
- Accompagner les managers, collaborateurs, alternants, intérimaires et stagiaires de la SDVI (répondre aux sollicitations courriels, appels téléphoniques, courriers, etc.);
- Assurer la communication RH: mails, affichages, mise à jour du SIRH, etc.;
- Mise à jour et présentation de la BDESE (Base de données économiques, sociales et environnementales);
- Être en veille juridique et sociale;
- Appliquer les processus et outils RH en vigueur dans l'entreprise.
Poste à pourvoir pour un début d'alternance entre mars 2024 et octobre 2024.
Job tags
Salary
