Chargé(e) de mission RSO - H/F
VILLE DE LA TESTE DE BUCH
Location
Gironde (33) | France
Job description
Poste
La Ville de La Teste de Buch Bassin d’Arcachon Région Nouvelle Aquitaine Recrute son/sa
Chargé(e) de mission RSO – H/F
(Responsabilité Sociétale des Organisations)
Cadre d’emplois des Rédacteurs ou Attachés, catégorie B ou A Titulaire ou Contractuel
Vos missions :
Sous la responsabilité de la Directrice Générale Adjointe Ressources, le chargé de mission RSO (H/F) participe à la mise en œuvre et le suivi de la démarche RSO de la ville de La Teste de Buch, ainsi il-elle devra :
- Utiliser la méthodologie LUCIE 26000 pour appliquer les principes de la Responsabilité Sociétale des Organisations (RSO) et de sa norme de référence, l’ISO 26000, de façon pratique et opérationnelle,
- Préparer la collectivité à une labellisation LUCIE 26000 à l’été 2025 en mettant en œuvre, coordonnant et suivant la mise en place de la feuille de route,
- Accompagner le prestataire dans la phase préparatoire de la labellisation (identification du contexte de l’organisation, des parties prenantes, réalisation de la matrice de matérialité),
- Animer le réseau en interne sur les 7 thématiques et les groupes de travail,
- Suivre les indicateurs des différents tableaux de bord pour mesurer l’avancement et la performance de la politique RSO et en faire un reporting régulier à la Directrice Générale Adjointe Ressources,
- Assurer le suivi budgétaire du projet RSO,
- Encourager les pratiques vertueuses et promouvoir les initiatives RSO au sein de la Ville en diffusant et valorisant les projets innovants et les fiches de bonnes pratiques et en créant les diverses procédures,
- Coordonner la communication interne et externe du projet en lien avec la Direction des ressources humaines et la Direction de la communication,
- Assurer, en collaboration avec le prestataire, une veille juridique et documentaire permettant d’adapter la politique RSO aux nouvelles contraintes règlementaires et normatives,
- Préparer les supports pour les différentes instances
Profil
- Etre titulaire d’une formation supérieure en Management opérationnel du développement durable ou spécialisation RSE,
- Une première expérience professionnelle ou stage ou apprentissage dans la mise en œuvre d’une démarche RSO serait appréciée,
- La connaissance de la méthodologie de l’agence Lucie 26000 serait un plus,
- Maîtriser les enjeux du développement durable et les prescriptions de l’ISO 26000,
- Capacité à animer des groupes de travail et à piloter des projets transversaux,
- Maîtriser les méthodes de conduite de projet,
- Faire preuve d’organisation et d’adaptabilité,
- Autonomie, gout du challenge,
- Méthodique et curieux,
- Appétence pour les problématiques sociales et environnementales,
- Maîtrise de l’outil informatique.
Conditions de rémunération et avantages principaux :
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE + CIA)
- 38H45 hebdomadaires (25 jours de congé annuel et 20 RTT),
- CET (Compte Epargne Temps) pouvant être monétisé dès le 16ème jour,
- Participation de l'employeur aux cotisations de mutuelle santé et de prévoyance labellisées,
- Remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75%,
- Adhésion au COES (Comité des Œuvres Sociales) : service de billetterie à tarif réduit (cinéma, spectacle, sorties culturelles ...), participation aux frais de garde jeunes enfants, rentrée scolaire, chèques vacances, etc.
- Carte Restaurant et avantages négociés
- Politique de Qualité de Vie au Travail (expérimentation Télétravail, salle de sport gratuite, médecin du travail, psychologue du travail, etc.)
Job tags
Salary
