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Coordinateur de la Mobilité Internationale (H/F)


LE MANS université


Location

Le Mans | France


Job description

À propos de nous Le Mans Université est un établissement pluridisciplinaire d'enseignement supérieur et de recherche implanté au Mans et à Laval. Nous accueillons chaque année près de 12 500 étudiants, qui sont formés au sein de nos 3 facultés, 2 IUT ou de notre école d'ingénieurs, dans des domaines variés : sciences et technologies, lettres, langues, sciences humaines et sociales, droit, économie et gestion. Les enseignements se nourrissent des travaux de recherche menés au sein de nos 15 laboratoires, dont 6 sont associés au CNRS. Le Service des Relations Internationales (SRI) coordonne les relations internationales de l'université du Mans dans le domaine de l'enseignement supérieur et de l'administration. Il gère la stratégie, l'ingénierie et la gestion de projets internationaux de formation ainsi que la mobilité entrante et sortante des étudiants et des personnels enseignants, techniciens et administratifs. Mission L'activité s'exerce au sein d'un service central (Relations Internationales) de l'université du Mans sous la responsabilité de la Responsable Administrative et de la Vice-présidente déléguée aux Relations Internationales. Elle s'exerce au sein de l'équipe du Bureau d'Accueil International dont la mission principale est l'accueil, le conseil et l'accompagnement de tous les internationaux accueillis à l'Université du Mans. Le Bureau d'Accueil International gère également la mobilité internationale des personnels de l'établissement. Missions et activités principales Coordination de la mobilité étudiante entrante :

Coordination de la mobilité enseignante : Missions et activités associées Aux missions de chaque poste du SRI, s'ajoutent les missions transversales : Contraintes spécifiques du poste : Accueil physique, missions parfois en horaires décalés. Profil Expérience professionnelle exigée : Expérience d'accueil d'internationaux appréciée Pré-requis indispensable à la prise de poste : Compétences en anglais Connaissances théoriques et techniques (Savoirs) Savoir-faire opérationnels Compétences relationnelles __ Poste ouvert aux contractuels Catégorie/corps : C Type de contrat : CDD Durée du contrat : jusqu'au 18 octobre (avec perspective de renouvellement) Rémunération : à partir de 1961,74 € brut/mois (selon profil et expérience) Quotité : 100% Poste à pourvoir : 20 avril 2024 Date limite de candidature : 24 mars 2024 Modalité de recrutement : CV et lettre de motivation __ Nos avantages : Possibilité jusqu'à 57,5 jours de congés annuels Horaires variables Participation aux abonnements de transports en commun ou forfait mobilité durable Participation forfaitaire à la mutuelle


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