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Location

Ain (01) | France

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Job description

Vos missions en quelques mots

La commune de Villieu-Loyes-Mollon, commune attractive de près de 4 000 habitants, bordée par la rivière d'Ain, située à 10 minutes de la cité médiévale de Pérouges, entre Bugey et Dombes, à 40 minutes de Lyon et Bourg-en Bresse, avec un accès autoroute A42 et A40 à proximité, recherche un(e) policier(e) municipal(e).
Service : Police municipale
Type de recrutement : Temps complet 35 h
Placé sous l'autorité hiérarchique directe de la Directrice Générale des Services, l'agent aura en charge
Descriptif de l'emploi :
Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population

Les missions :

Missions d'ordre Administratif :
- Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques
- Recherche et relevé des infractions
- Rédaction et transmission d'écrits professionnels : arrêtés, courriers divers
- Accueil relationnel avec les publics
- Permanence opérationnelle et organisationnelle du service de police municipale

Missions de Police Judiciaire
- Circulation routière (vitesse, stationnement.)
- Arrêtés divers

Missions et activités spécifiques :
- Contrôle et suivi du respect des règles et autorisations d'urbanisme délivrées
- Contrôle du bon déroulement des opérations de vote sur autorisation du Maire
- Suivi de la législation sur les chiens dangereux
- Gestion de la régie d'Etat des amendes forfaitaires et des consignations
- Surveillance entrées et sorties scolaires
- Etat des lieux des salles lors de l'absence de l'agent en charge

Missions, activités et conditions d'exercice :
- Assurer la sécurité des festivités et événements ponctuels
- Participation aux cérémonies et commémorations
- Gestion des débits de boisson
- Gestion régie des droits de place marché/vogue

Profil recherché

Profil recherché :
Titulaire d'un grade de police municipale, formation initiale accomplie
SAVOIRS
*Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations ainsi que les pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice
*Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention
*Appliquer les techniques de neutralisation animaux errants
*Appliquer les techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation
*Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, les instances, processus et circuits décisionnels
*Connaître les règles d'urbanisme en vue d'un commissionnement/assermentation

SAVOIR FAIRE
*Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention
*Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
*Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats
*Analyser rapidement une situation ou des événements imprévus
*Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des événements survenus pendant le service et des dispositions prises
*Établir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention
*Développer l'information et le dialogue auprès de la population
*Intervention ou prévention routière en milieu scolaire

SAVOIR ETRE
*Savoir rendre compte
*Faire preuve de rigueur, d'autonomie
*Être disponible
*Avoir le sens du service public
*Avoir le sens de l'écoute, de la médiation, et une forte maîtrise de soi
*Respecter la déontologie
*Posséder de réelles qualités relationnelles
*Avoir le sens des responsabilités

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Job tags

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Salary