Joblift
Location
Pontoise, 95000 | France
Job description
En lien avec le Directeur de la culture, le Directeur adjoint de la culture en charge de la lecture publique, propose et met en œuvre la politique départementale de lecture publique, en fonction des orientations définies par la collectivité. Il est chargé de la mise en œuvre du schéma départemental de la lecture publique 2020-2025, de son évaluation, et de son renouvellement.
Encadrer l"ensemble des équipes (30 agents) et assurer la responsabilité des équipements (sites de Beauvais et Senlis) ;
Impulser les évolutions organisationnelles, conduire et accompagner le changement
Construire le plan de formation des équipes dans une perspective d"évolution des pratiques professionnelles en adéquation avec les nouvelles compétences des métiers des bibliothèques
Proposer et suivre les évolutions à apporter aux bâtiments (aménagement, travaux)
Accompagner le développement du territoire en matière de culture et de lecture publique ;
Développer l"ingénierie en lecture publique afin d"accompagner les projets de création de bibliothèques, et de structuration des réseaux intercommunaux
Mettre en place un dispositif d"avocacy auprès des élus de l"Oise et des partenaires
Piloter l"évolution du modèle partenarial liant le Département, les communes et les EPCI
Proposer et piloter des projets innovants autour des pratiques culturelles en bibliothèque, favorisant leur accès aux personnes éloignées de la lecture et de la culture
Impulser et piloter le développement des services aux bibliothèques du Département (professionnalisation, médiation numérique, action culturelle, desserte)
· Vous connaissez les enjeux contemporains de la lecture publique et du développement culturel ainsi que l"environnement technique et juridique des collectivités territoriales et des bibliothèques ;
· Vous avez déjà managé une équipe, vous maitrisez la méthodologie de projet ;
· Vous savez impulser et conduire le changement, prendre des décisions et accompagner les agents ;
· Vous êtes reconnu pour vos qualités rédactionnelles, d"expression orale et votre esprit de synthèse ;
Avec plus de 3 100 collaborateurs et plus de 120 métiers répertoriés, rejoindre le Département, c"est faire le choix d"intégrer une collectivité territoriale où vous vous épanouirez et pourrez :
- partager des valeurs de solidarité, de proximité et d"innovation
- saisir des opportunités de carrière : dispositifs d"intégration, de formation et d"accompagnement à la mobilité
- bénéficier de la participation de l'employeur aux titres restaurant et aux cotisations de prévoyance labellisée (en cas d"incapacité de travail (garanties du maintien de salaire), d"invalidité et de décès)
- profiter des actions sociales proposées par le Comité d'Œuvres Sociales (voyages, loisirs, participation financière à la garde d'enfants de moins de 3 ans, allocation aux parents d'enfants handicapés, chèques vacances, chèques CESU, etc.)
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Salary