Location
Nanterre, 92000 | France
Job description
Cotation du poste : 4.1 Expert métier
La direction des bâtiments oeuvre à la construction et à l'entretien des bâtiments départementaux, avec une volonté de qualité et de durabilité : collèges départementaux publics, établissements culturels, sportifs, sociaux et administratifs. Elle oeuvre à amélioration de la performance énergétique des 99 collèges publics, qui représentent les 2/3 de ses surfaces bâties.
Son action s'inscrit dans une politique d'investissement ambitieuse au profit de l'attractivité du territoire des Hauts-de-Seine. La construction d'une dizaine de collèges, la construction d'un équipement public culturel destiné au musée du Grand Siècle à la caserne Sully, l'aménagement du stade Yves-du-Manoir pour l'accueil des JOP 2024 et la construction de deux centres aquatiques à Antony et Sèvres, figurent parmi les projets phares de la direction.
En rejoignant le Département, vous mettrez en oeuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité territoriale solidaire et innovante.
MISSIONS :
Sous l'autorité du chef d'unité " Gestion de l'Energie " et au sein d'une équipe composée de 2 ingénieurs et 5 techniciens, vous assurez le pilotage et le suivi technique des installations des bâtiments départementaux et des collèges. Vous conduisez des opérations de travaux mono-lot techniques dans le domaine du CVC. Vous garantissez, par les actions et contrôles menés, la bonne continuité de fonctionnement des installations et le confort des usagers, en maîtrisant les coûts.
Vous veillez à la sécurité des personnes et des biens, et participez à la définition de la politique énergétique du Département, à la maîtrise des dépenses énergétiques et être force de proposition. Vous assurez des missions de conseil et d'expertise dans le domaine de l'énergie sur les bâtiments ou les systèmes des études préalables à l'exploitation.
ACTIVITES :
- Assurer la rédaction, pilote les marchés d'exploitation et maintenance du patrimoine hors scolaire et scolaire (P2 + P3). Dans ce cadre, veiller à la continuité de service, à la sécurité, aux économies d'énergie et au respect des réglementations en vigueur
- Coordonner les actions et missions des techniciens de maintenance
- Participer au suivi de la maintenance des installations CVC d'établissements sous contrat de type CPE ou MGP
- Contribuer à faire évoluer les équipements techniques et énergétiques dans une optique de coût global : participe à la mise en oeuvre d'un programme ambitieux de réduction des dépenses en énergie du patrimoine bâti
- Sur des opérations conduites par la Direction des bâtiments : suivre ou réaliser des études portant sur le bâti et les équipements de chauffage, ventilation, ECS, rafraîchissement
- Participer aux phases de réception préalable (test d'étanchéité, thermographie)
- Conduire des opérations mono-lot technique : des études (MOE interne ou Externe) jusqu'à la réception des travaux dans le domaine du CVC
- Améliorer les processus d'intervention dans les établissements et leur suivi
- Participer dans son domaine de compétences :
* aux études d'opportunité dans le cadre d'acquisition de bâtiment existant ou de bâtiment en VEFA,
* à l'élaboration ou à la mise à jour des programmes cadres (collège, pôle social, tertiaire),
* à des missions de conseils auprès des autres services de la Direction des bâtiments ou des chefs d'établissement.
- Assurer la veille règlementaire. PROFIL :
- Ingénieur territorial titulaire, ou à défaut contractuel titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 spécialité Electricité/Electrotechnique ; fluides/énergie ; maintenance en génie climatique ou équivalent (art. 3-2, loi du 26 janvier 1984)
Maîtrise et expertise en thermique, installations climatiques, ENR
- Bonnes connaissances : TCE en bâtiment, réglementation thermique et autres labélisations, réglementation ERP, Code du travail, marchés publics, maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, PowerPoint, GTP), conduite d'opération et management de projet, coordination d'équipe
- Capacité à piloter des prestataires, contrôler et coordonner, rendre compte
- Animation de réunions et d'équipes, représenter la maîtrise d'ouvrage
- Analyse de risques
- Sens des relations humaines et du travail en équipe
- Capacité d'organisation, d'autonomie, rigueur, réactivité
- Sens de l'analyse, capacité d'adaptation, sens des responsabilités
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Salary
