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Location

Aubergenville, Yvelines | France

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Job description

Au sein d'une équipe de deux administrateurs fonctionnels, en lien avec les Directions métiers, les Administrateurs fonctionnels du SI Finances sont garants du bon fonctionnement du logiciel Civil Net Finances et de la sécurité des actions effectuées.
Les missions principales sont les suivantes :
- Participer aux paramétrages fonctionnels du progiciel : créations et modifications des comptes utilisateurs en respectant les droits d'accès et les habilitations
- Mettre à jour des circuits de signature des bons de commande conformément aux délégations de signatures
- Assurer le bon fonctionnement de Civil Net Finances avec Chorus Portail Pro et Hélios
- Conseiller et assister les utilisateurs des Directions métiers et de la Direction des Finances (hotline)
- Assurer le suivi auprès du prestataire dans le cadre de la maintenance corrective : déclaration d'anomalies et vérification des corrections
- Participer aux changements de versions : tests de non-régression et nouvelles fonctionnalités

Communication et formations aux utilisateurs :
- Assurer la communication des nouvelles fonctionnalités auprès des utilisateurs : analyse des nouvelles fonctionnalités sur les documents de l'éditeur et transmission des informations aux utilisateurs (sous forme de modes opératoires et/ou tutoriel vidéo)
- Participer au plan de formation
- Participer et assurer les formations aux utilisateurs
- Participer à la rédaction des procédures et modes opératoires Niveau Bac +2

Connaissances de l'environnement territorial

Maîtrise du logiciel Ciril Net Finances, des outils de communication et des logiciels bureautiques

Bonne communication, sens du relationnel et travail en transversalité

Aptitude pédagogique

Capacité de rédaction, d'analyse et de synthèse

Autonomie, rigueur et sens de l'organisation

Conditions de recrutement :

Recrutement par voie statutaire ou contractuelle (cat. A ou B)

Tous nos postes sont ouverts, à compétence égale, aux personnes bénéficiant d'une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH)

Poste à temps complet (39h00 hebdomadaires avec 25 CA + 23 RTT)

La Communauté urbaine vous propose :
- Une rémunération attractive sur étude individualisée
- Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition
- Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
- Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
- Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur
- Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d'Action Sociale)
- Environnement 100% cloud
- Politique de développement des compétences
- Engagements : plan d'égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
- Qualité de vie au travail : Moment de convivialité, mise en place d'un baromètre de la QVCT

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Job tags

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Salary