---

---

Location

Issoudun, Indre | France

---

Job description

Chez Safran Seats, nous avons à coeur de développer les compétences de nos collaborateurs. En ce sens, nous avons créer l'Ecole de Développement pour former les équipes de ce processsus. En tant que formateur au sein de cette école, vous aurez pour principale mission de former les équipes de développement aux process, aux outils.

Plus en détails :
 Créer les modules de formations (support powerpoint, jeux, livrets stagiaires incluant des exercices sur PC, etc.) en accord avec les méthodologies de l'Ecole DEV (presentation design, apprentissage avec mise en situation, interactivité, etc.)
 Fournir les données nécessaires à la création de tutoriels vidéos.
 Travailler avec les équipes DEV pour capter les besoins et le contenu des formations (Animer les workshops).
 Dispenser les formations avec les méthodes pédagogiques définies lors de la conception (suivi du déroulé pédagogique).
 Mettre à jour les modules de formation selon les évotutions (nouvelles , nouveaux outils, etc.).
 Suivre et tenir à jour les indicateurs de formations.
 Piloter l'activité : Planifier l'activité de conception et Planifier et gérer la logistique des formations.
 Piloter et suivre l'administration des formations internes réalisées chez Safran Seats France au près des équipes DEV.
 Etre le relais du Knowledge Mananger auprès des équipes DEV

Chez Safran Seats, nous avons à coeur de développer les compétences de nos collaborateurs. En ce sens, nous avons créer l'Ecole de Développement pour former les équipes de ce processsus. En tant que formateur au sein de cette école, vous aurez pour principale mission de former les équipes de développement aux process, aux outils.

Plus en détails :
 Créer les modules de formations (support powerpoint, jeux, livrets stagiaires incluant des exercices sur PC, etc.) en accord avec les méthodologies de l'Ecole DEV (presentation design, apprentissage avec mise en situation, interactivité, etc.)
 Fournir les données nécessaires à la création de tutoriels vidéos.
 Travailler avec les équipes DEV pour capter les besoins et le contenu des formations (Animer les workshops).
 Dispenser les formations avec les méthodes pédagogiques définies lors de la conception (suivi du déroulé pédagogique).
 Mettre à jour les modules de formation selon les évotutions (nouvelles , nouveaux outils, etc.).
 Suivre et tenir à jour les indicateurs de formations.
 Piloter l'activité : Planifier l'activité de conception et Planifier et gérer la logistique des formations.
 Piloter et suivre l'administration des formations internes réalisées chez Safran Seats France au près des équipes DEV.
 Etre le relais du Knowledge Mananger auprès des équipes DEV

Job Requirements

 Etre capable de travailler en équipe et d'interagir sur des sujets communs
 Rigueur, motivation et polyvalence exigées pour capter le contenu des modules
 Avoir des aptitudes à la communication et être à l'aise pour parler en public (s'adapter à différents publics)
 Etre capable d'expliquer les sujets complexes de façon claire et simple
 Avoir une sensibilité à travailler sur les outils informatiques
 Avoir déjà dispensé des formations
.
 Niveau anglais : écrit, lu, parlé

Les Plus du profil :
Avoir conçu et réalisé des formations en présentiel et en elearning

Job Requirements

 Etre capable de travailler en équipe et d'interagir sur des sujets communs
 Rigueur, motivation et polyvalence exigées pour capter le contenu des modules
 Avoir des aptitudes à la communication et être à l'aise pour parler en public (s'adapter à différents publics)
 Etre capable d'expliquer les sujets complexes de façon claire et simple
 Avoir une sensibilité à travailler sur les outils informatiques
 Avoir déjà dispensé des formations
.
 Niveau anglais : écrit, lu, parlé

Les Plus du profil :
Avoir conçu et réalisé des formations en présentiel et en elearning

---

Job tags

---

---

Salary