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Location

Lille | France

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Job description

Notre client est une société spécialisée qui recherche un Gestionnaire Paie Méthodes et Process afin de structurer le Service Paie et accompagner l'équipe au quotidien.

En tant que Gestionnaire Paie et ADP, vous êtes directement rattaché à la Direction Ressources Humaines du site.

À ce titre, vous prenez en charge les missions suivantes :

• Élaboration de la paie de AAZ (saisie, contrôle, édition des bulletins, soldes de tout comptes) tout type de statut et contrats,
• Gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie,
• Gestion prévoyance, mutuelle,
• Supervision DSN et lien organismes,
• Gestion des temps,
• Supervision des tâches administratives,
• Animation des tableaux de bord en matière de contrôle de gestion social,
• Mise en place de process et optimisation de la paie,
• Projets transverses en lien avec les ressources humaines.

Cette description prend en compte les principales responsabilités, elle n'est pas limitative.

Poste en CDI.

Rémunération fixe + primes et avantages.

Primes, reprise ancienneté, RTT, chèques-cadeaux, prise en charge transport 50 % et mutuelle avantageuse.

Diplômé d'une formation supérieure en paie, vous justifiez d'une expérience significative en tant que Responsable Méthode Process Paie en entreprise.

Vous souhaitez rejoindre un cadre convivial et dynamique, ainsi qu'une équipe à taille humaine.

À l'aise avec les outils de gestion, vous aimez optimiser, participer à l'harmonisation de process.

Vous êtes reconnu pour votre maîtrise de législation sociale.

On compte sur votre rigueur, votre écoute et votre sens de la confidentialité.

Votre curiosité et votre excellent relationnel sont essentiels pour rejoindre l'équipe et interagir avec l'ensemble des services.

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Job tags

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Salary