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Location

Tourcoing, Nord | France

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Job description

La municipalité de Tourcoing développe une politique forte et dynamique d'accompagnement social, humain et bienveillant des publics fragilisés.

Ce sont environ 500 agents répartis dans 5 directions qui oeuvrent chaque jour aux côtés des Tourquennois les plus fragiles socialement ou en raison de l'âge ou du handicap. Le Centre Communal d'Action Sociale de Tourcoing recrute

pour le CLIC Relais autonomie Lys Tourcoing :

Un(e) Responsable

Poste de catégorie A de la filière médico-sociale, cadre d'emplois des conseillers socio-éducatifs territoriaux, ouvert aux agents titulaires par voie de mutation, détachement, ou à défaut contractuels.

Le Centre Local d'Information et de Coordination Retraités Personnes Agées devenu CLIC Relais autonomie Lys Tourcoing est un guichet unique de proximité, un lieu d'accueil, d'écoute, d'information, d'orientation et de coordination destiné aux personnes âgées, à leur entourage et aux professionnels. L'offre de services s'ouvre au public de personnes en situation de handicap sur la mission d'informations.

Le CLIC Relais autonomie Lys Tourcoing est porté par le CCAS de Tourcoing et couvre les territoires de Tourcoing, Roncq, Neuville en Ferrain, Warneton, Wervicq Sud, Halluin, Deûlémont, Linselles, Comines et Bousbecque.

Liens hiérarchiques et fonctionnels :

Au sein de la Direction de la Vie des séniors du CCAS de Tourcoing, le coordinateur assistant(e) social(e) ou CESF exerce ses fonctions sous l'autorité hiérarchique de la responsable du CLIC Relais autonomie Lys Tourcoing en ce qui concerne le fonctionnement et l'organisation, et entretient des relations fonctionnelles avec l'équipe du CLIC Relais autonomie et différents services du CCAS.
*Management d'une équipe de 5 personnes constituée de coordinatrices et d'une assistante de direction

*Gestion du budget annexe du CLIC en lien avec les services supports

Participation à des réunions avec les partenaires du territoire (CLICS - Mairies - CCAS de Neuville-en-Ferrain - CCAS de Roncq - Conseil Général - CARSAT - caisses de retraite - services sociaux - établissements de santé - bailleurs - services tutélaires - centres sociaux - professionnels médicaux et paramédicaux).

*Participation à des groupes de travail et à des réunions internes.

*Mise en place d'actions collectives.

*Coordination institutionnelle et de proximité en faveur des personnes en perte d'autonomie

*Pilotage de l'organisation et du suivi des activités du relais d'informations, des entretiens, des visites à domicile

*Réalisation du rapport d'activités annuel pour les autorités tarifaires et partenaires Manager l'équipe.

Organiser, planifier, répartir les activités des services et en assurer le contrôle.

Contrôler la qualité de service rendu aux usagers

Savoir travailler en réseau

Maîtriser la conduite de projets

Maitriser les conduites dévaluations et coordination

Assurer la gestion administrative et le suivi budgétaire

Capacités rédactionnelles et de synthèse

Maîtrise de l'application de la loi du 2 janvier 2002.

Maîtrise et application de la réglementation du cadre de la fonction publique territoriale.

Techniques et outils de gestion et d'organisation d'activité.

Expérience dans la prise en charge à domicile de personnes âgées et d'un public fragile.

Connaissance des dispositifs et institutions, des politiques gériatriques et sociales

Diplôme de travailleur social

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Job tags

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Salary