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Location

Essonne (91) | France

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Job description

Poste

MISSIONS :

Placé·e sous l'autorité du Responsable de suivi des travaux et de l’entretien des terrains de sport, vous êtes en charge de l’entretien courant des terrains de sport et de leurs abords, ainsi que du matériel agricole et sportif afférents au secteur. Vous assurez plus spécifiquement les missions suivantes :

Entretenir les espaces sportifs :

• Participer à l’élaboration et à la mise en oeuvre du plan de fertilisation des terrains engazonnés,
• Entretenir les installations de plein air du secteur,
• Assurer le déneigement du parc des sports et participer au plan communal de déneigement.

Entretenir les espaces périphériques :

• Entretenir les espaces aux abords des terrains sportifs jusqu’à la main courante : désherber, débroussailler, tailler occasionnellement, nettoyer les caniveaux.

Préparer les terrains pour la pratique sportive :

• Garantir le bon état et la propreté des terrains,
• Participer à la logistique nécessaire aux rencontres sportives et aux entrainements, réaliser les traçages des zones de jeu et mettre en place les petits matériels sportifs,
• Assurer le remisage et la maintenance du matériel sportif et remettre en état les terrains après chaque rencontre,
• Sensibiliser les utilisateurs aux règles d’utilisation des installations lors de traitements, épandages, travaux...

Gérer les matériels et produits

• Assurer les conditions réglementaires de stockage des engrais, produits phytosanitaires et hydrocarbures,
• Maîtriser les stocks de produits toute catégorie et solliciter leur renouvellement,
• Assurer l’entretien des matériels agricoles et sportifs et motiver les besoins de remplacement,
• Sensibiliser les utilisateurs aux règles d’utilisation des installations lors de traitements, épandages, travaux… (panneaux d’information),
• Evaluation et remontée des besoins à votre responsable.

HORAIRES : 

• 36h40 par semaine (travail parfois en horaires décalés, le week-end ou la nuit)
• Présence obligatoire pendant les événements sportifs plusieurs fois dans l’année
• Déplacements intermittents
• Congés entre le 15 mars et la fin juin (période de floraison et traitement des terrains) soumis aux nécessités de service.

AVANTAGES LIES AU POSTE :

• Rémunération selon grilles statutaires + régime indemnitaire,
• 13e mois et prime d’engagement et d’assiduité,
• Congés : 25 CP + 9 RTT, jours de fractionnement,
• Restauration collective,
• Qualité de vie au travail (ateliers bien-être : massages assis, yoga, ostéopathie, kinésiologie, cours d’anglais, activités sportives…)
• Action sociale : COS (Comité d’œuvre Sociale), CNAS,
• Remboursement des frais de transport à hauteur de 75%,
• Indemnité mobilité douce.

Profil

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES :

• 2 ans d’expérience minimum souhaitée sur un poste équivalent
• Habilitation et / ou Caces pour engin agricole, chariot élévateur indispensable
• Permis B et EB obligatoires
• Savoir utiliser et assurer la petite maintenance d’engins et de matériel agricole
• Savoir utiliser les engrais et produits phytosanitaires
• Avoir de très bonnes connaissances horticoles
• Maîtriser les techniques d’entretien, de désherbage chimique, de débroussaillage et autres alternatives
• Savoir respecter les règles de sécurité pour l’utilisation collective et individuelle des machines et matériels
• Savoir utiliser l’outil informatique
• Etre motivé, rigoureux, organisé, autonome et force de proposition
• Avoir une bonne capacité à travailler en équipe

Poste handi-accessible

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Job tags

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Salary