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Chargé de mission résilience exploitations agricoles


Direction Départementale des Territoires de Seine-et-Marne (...


Location

Seine et Marne (77) | France


Job description

Vos missions en quelques mots

Développer une expertise et coordonner l'action du service sur le sujet de la résilience des exploitations agricoles à laquelle contribuent :
- les aides de la PAC ;
- la diversification des productions. Cet enjeu est essentiel pour assurer la pérennité des exploitations agricoles du département. Le poste a pour objet d’identifier les pistes de diversification, d'appuyer leur développement et de faciliter la mise en place de nouveaux débouchés ;
- les aides spécifiques à la gestion des risques et des crises. Face à la multiplication des aléas, les dispositifs de gestion des risques et des crises prennent de l'ampleur. Le chargé de mission doit coordonner la mise en œuvre de ces différents dispositifs au sein du SADR ;
- suivi des filières

DESCRIPTION DES MISSIONS :
- développer une expertise sur le sujet de la diversification des productions et appuyer les filières dans la mise en place de nouveaux débouchés ;
- assurer le suivi des filières d'élevage et des productions spécialisées ;
- coordonner les dispositifs de gestion des risques et des crises ;
- appuyer la mise en œuvre de la planification écologique, en lien avec l'adjoint au chef de service qui est responsable de cette mission ;
- appuyer les unités en charge de l'instruction des aides surfaciques de la PAC en coordonnant leurs actions et en développant une expertise particulière sur les sujets complexes.

CHAMP RELATIONNEL :
En interne : l'ensemble des agents du service et des autres services de la DDT.
En externe : les organisations professionnelles agricoles et agroalimentaires, l'ASP, les SEA des autres DDT franciliennes, la DRIAAF, FranceAgrimer.

Profil recherché

SAVOIRS :
Solides connaissances en agronomie et des enjeux agricoles
Appétence pour les sujets d'agro-environnement
Maîtrise des outils informatiques et de gestion
Connaissance des dispositifs de la PAC

SAVOIR-FAIRE :
- travail partenarial avec les chefs d'unité et les agents du service ;
- très bonne organisation ;
- capacité d'initiative et autonomie ;
- contact avec les professionnels agricoles ;
- capacités relationnelles et sens de la communication

Niveau d'études minimum requis


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Salary

33.95k €/an

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