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CHARGÉ D’INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F)


Centre régional d’études, d’actions et d’informations


Location

Centre | France


Job description

Publiée le 16/02/2024

Fonction : Autre fonction

Département : Loiret (45)

Association/établissement : ADPEP 45 / Dispositif d’Insertion Dans l’Emploi

L’Association Départementale des PEP 45 est gestionnaire d’établissements, services et dispositifs médico-sociaux dans le département du Loiret. Affiliée à la Fédération Générale des PEP, elle est porteuse des valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté. Elle a pour objet d’aider les jeunes et les adultes en difficulté et en situation de handicap dans le respect de leurs droits fondamentaux. Sur le territoire, elle s’inscrit dans une dynamique inclusive.

Au sein de l’association, le Dispositif d’Insertion Dans l’Emploi accueille des jeunes de plus de 16 ans ou des adultes en situation de handicap, ayant un projet d’inclusion en milieu ordinaire.
Il a pour objectif d’accompagner l’inclusion professionnelle en permettant l’accès ou le maintien dans l’emploi ordinaire en s’appuyant sur la mobilisation, la promotion des compétences et en développant des modalités d’accompagnement modulables.

Nous recherchons UN CHARGÉ D’INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) .


Descriptif du poste et missions

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire et sous l’autorité de la Directrice du Pôle Accompagnement Social et Professionnel, le Chargé d’insertion professionnelle (H/F) a pour principales missions de :

Profil recherché

Titulaire du diplôme de Conseiller en Insertion professionnelle, vous avez une bonne connaissance des publics accueillis, des dispositifs de l’insertion professionnelle et des ressources du territoire.

Doté(e) de bonnes aptitudes relationnelles, vous appréciez le travail en équipe et êtes un(e) bon(ne) communicant(e).
Autonome et organisé(e) dans votre travail, vous avez une grande capacité d’adaptation et faites preuve de rigueur, de bienveillance et d’empathie.
Vous faites preuve de créativité et d’initiative dans le respect du projet du dispositif.
Vous avez un devoir de réserve et une obligation de discrétion.
Vous respectez le secret professionnel en application du code de déontologie.
Une parfaite maîtrise de l’outil informatique est indispensable.
Vous êtes détenteur(trice) du permis B.

Nature du contrat et rémunération

CDI à temps complet à pourvoir dès que possible
Statut et rémunération selon la CCNT 66 (reprise d’ancienneté) en fonction du niveau de qualification et des expériences précédentes


Informations complémentaires

Une association qui prône des valeurs humaines fortes et une culture de la solidarité et la diversité.
Un environnement de travail riche et diversifié au sein d’une équipe dynamique et stimulante.
Un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle, une mutuelle et une prévoyance, des avantages du CSE, des aides au logement possible avec Action Logement.
Des actions de formations régulières.
Vous souhaitez rejoindre une structure où les relations humaines, la vie sociale et culturelle sont importantes ?
Rejoignez-nous !

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation avec CV) avant le 10/03/2024 à l’attention de :
Madame la Directrice du Pôle Accompagnement Social et Professionnel
57 Rue Jean Zay – 45800 SAINT JEAN DE BRAYE
Ou par mail : [email protected]

Le CREAI propose une formation à destination des acteurs des GEM

#J-18808-Ljbffr


Job tags

Emploi en CDITemps complet


Salary

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