Chef de projet (H/F) en alternance
Location
Val de Marne (94) | France
Job description
Mission:
MBway Paris Ouest, école de management du Bac+3 au Bac+5 recherche, pour une entreprise partenaire spécialisée dans la télécommunication, un(e) Chef(fe) de Projet en alternance dans le cadre d'un MBA Management Ressources Humaines.
UNE FORMATION OU UN EMPLOI : POURQUOI PAS LES DEUX
Dès septembre prochain, profitez des avantages d'un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bac+5.
MISSIONS
Analyser pour comprendre et prévoir la structure et l'évolution des effectifs ;
Développer la "data-visualisation" à travers des productions et analyses mensuelles ;
Participer à des projets permettant l'évolution de l'outil de pilotage, de l'évolution des modèles d'organisation, des processus et outils ;
MODALITÉS
Type de contrat : alternance, en contrat apprentissage
Date de début : Septembre 2023
Durée : 12 mois, temps plein
Profil recherché:
MBWAY
ECOLES
FORMATIONS
LES MÉTIERS
INTERNATIONAL
PÉDAGOGIE
ADMISSION
ENTREPRISES
FORMATION ONLINE
Trouver une formation
PARLER À UN CONSEILLER
CANDIDATURE
DOCUMENTATION
JPO
DEPOT DE CV
Accueil
offre alternance paris
Chef de Projet (H/F) en alternance
options de configuration Ouvert MISSIONSCHEF DE PROJET (H/F) EN ALTERNANCE
Référence :
Etablissement : Paris Ouest
Domaine : Ressources Humaines
Type de poste : Chef(fe) de Projet
Type de contrat : Alternance
Secteur : Télécommunication
Localisation : Arcueil 94110
MBway Paris Ouest, école de management du Bac+3 au Bac+5 recherche, pour une entreprise partenaire spécialisée dans la télécommunication, un(e) Chef(fe) de Projet en alternance dans le cadre d'un MBA Management Ressources Humaines.
UNE FORMATION OU UN EMPLOI : POURQUOI PAS LES DEUX
Dès septembre prochain, profitez des avantages d'un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bac+5.
MISSIONS
Analyser pour comprendre et prévoir la structure et l'évolution des effectifs ;
Développer la "data-visualisation" à travers des productions et analyses mensuelles ;
Participer à des projets permettant l'évolution de l'outil de pilotage, de l'évolution des modèles d'organisation, des processus et outils ;
PROFIL
Master RH ;
Bonnes compétences en analyse de données ;
Maîtrise des outils informatiques ;
Esprit d'analyse et rigueur ;
Aisance relationnelle et bonne capacité d'écoute ;
Proactif et esprit d'initiative
Job tags
Salary
