AMIENS METROPOLE
Location
Somme (80) | France
Job description
La Direction des Ressources Humaines recherche
pour le Service Pilotage des Carrières, Expertise Statutaire et Absences Médicales
Un chargé des carrières et de l’expertise statutaire (H/F)
Dans le grade d’Attaché
Réf : 4797
MISSIONS
Sous la responsabilité du Chef de Service, vous appliquez et gérez les processus de déroulement de carrière, des agents titulaires et contractuels, conformément aux dispositifs législatifs et réglementaires. Vous êtes référent auprès des services de la DRH et de de la collectivité selon un portefeuille dédié, en matière d’expertise statutaire. Vous êtes également membre de la cellule de recueil des signalements. A ce titre, vos missions sont les suivantes :
Gestion des Carrières : Vous mettez en œuvre la législation statutaire et les process internes relatifs à la carrière des agents dans toutes ses dimensions. Vous instruisez à ce titre les dossiers soumis à l’avis de la CAP et de la CCP, les campagnes annuelles d’avancement de grades et de promotion internes, les procédures disciplinaires, et les dossiers contentieux. Vous instruisez également les demandes de cumuls d’emplois et d’activités dans le respect des règles déontologiques.
Vous assurez un rôle d’information et de conseil auprès des Directions/ Services et des agents. Vous participez également activement à l’élaboration de projets structurants dans votre domaine d’activité.
Expertise juridique et statutaire : Vous réalisez une veille juridique et statutaire dans le domaine des ressources humaines, et êtes amené à effectuer des études approfondies sur des dossiers techniques, en lien avec la direction des affaires juridiques. Vous portez également assistance en conseil juridique et apportez vos préconisations aux collègues de la DRH et aux services et directions de la collectivité auprès desquels vous intervenez en qualité de référent expert. Vous animez également des séances d’information statutaires à destination des collègues ou des services.
CONDITIONS D’EXERCICE
Disponibilité / Obligation de confidentialité/ Pics d’activité
PROFIL ATTENDU
Vous êtes titulaire à minima d’un Bac + 3 (type droit public) et possédez une expérience confirmée en matière de gestion statutaire. Vous connaissez ainsi le cadre juridique et réglementaire de la FPT en matière de carrière, discipline, contrats de travail. Une parfaite maitrise des outils bureautiques est également indispensable. Enfin, vous possédez des capacités d’analyse et de synthèse ainsi que des capacités rédactionnelles et faites preuve d’un bon sens relationnel.
Le poste correspond au niveau 6 du régime indemnitaire appliqué au sein de la collectivité.
Recrutement par voie statutaire (candidats titulaires ou lauréats de concours) ou à défaut par voie contractuelle
Télétravail possible au terme de 6 mois d’exercice des fonctions et dans le respect du protocole interne de la collectivité
Job tags
Salary
