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Location

Montauban, Tarn et Garonne | France

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Job description

Si votre réussite passe par celle de vos équipes et de vos clients
Si vous concevez le management comme un moyen de générer l'envie et l'engagement de votre équipe, comme un moyen de faire grandir chacun de vos collaborateurs en l'accompagnant vers l'autonomie et la responsabilité
Si vous privilégiez des relations professionnelles durables et claires avec vos clients
Vous souhaitez intégrer une entreprise forte de ses valeurs associatives, privilégiant la dimension humaine, et favorisant l'autonomie et le travail en confianceune entreprise engagée et impliquée sur ses territoires.
Rejoignez-nous !
Au sein du réseau CERFRANCE, le CERFRANCE Garonne-et-Tarn, Association de gestion et de comptabilité, compte 230 salariés, 13 agences et intervient auprès de 5000 chefs d'entreprises agricoles, artisanales et commerciales.

Missions :

Placé(e) sous la responsabilité du Directeur général, vous êtes en charge de conduire les projets liés à l'évolution des méthodologies, process et outils de travail des collaborateurs de la filière comptable, dans le but de garantir la qualité des prestations, le respect du cadre déontologique des experts-comptables et de répondre aux orientations stratégiques de l'entreprise.
Dans ce cadre, vous êtes un acteur clé de la transformation digitale de CERFRANCE Garonne-et-Tarn et vous organisez la formation des équipes à l'utilisation de nouveaux outils métiers afin de mettre en oeuvre de nouveaux modes de production.
Vous alimentez l'ensemble de votre pratique par la réalisation d'une veille concurrentielle, technologique et réglementaire approfondie.
Au sein du Comité de Direction vous participez au pilotage stratégique de l'entreprise et contribuez à son amélioration continue dans le cadre de son système de management de la qualité.
Vos compétences techniques et de gestion de projets vous permettent d'élaborer les plans d'action nécessaires à l'accompagnement du changement lié à la transformation digitale aussi bien pour les clients que les collaborateurs.

Type de Contrat de travail/rémunération :
CDI
Durée du travail : 39 heures avec jours RTT
Rémunération fixe 35-40 K€ (selon convention et expérience) versée en 13 mensualités + variable individuel, mutuelle, tickets restaurant, intéressement.
Télétravail : 1j/semaine

Conditions particulières :
Poste basé à Albi ou Montauban. De formation supérieure en comptabilité vous avez déjà prouvé vos compétences dans la conduite de projets dans le secteur de l'expertise comptable.
Leader naturel(le), vous mobilisez votre équipe pour favoriser l'appropriation des évolutions par l'ensemble des collaborateurs.

Vous disposez de qualités relationnelles fortes, d'une capacité à conduire le changement dans un environnement en mutation, d'une capacité à vous coordonner avec d'autres équipes en particulier informatiques et connaissez le monde de l'expertise comptable.
Une bonne connaissance du cadre déontologique des experts-comptables (idéalement diplômé d'expertise comptable ou engagé dans un parcours DEC), serait un atout de votre réussite dans ce challenge.

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Job tags

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Salary

35k € a 40k €/an