SPIE
Location
Grand Est | France
Job description
Manager de contrats en maintenance - Strasbourg H/F
Durée indéterminée
Temps plein
Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.
Venez chez nous si ça vous branche d’être acteur du confort humain et de grandir avec les évolutions technologiques des équipements de demain. Si vous avez un haut débit de passion à partager avec vos équipes et envie de diversité technique dans votre métier, devenez notre prochain :
MANAGER CONTRATS EN MAINTENANCE CVC – Strasbourg H/F
Au sein d’une équipe avec une expertise technique, vous pourrez vous épanouir dans le pilotage de contrats de maintenance à forte dominante chauffage (clients tertiaire public privé sur le secteur 68), tout en manageant les équipes qui réaliseront ces maintenances (CVC,multi-technique…).
Parce qu’on dit de vous que vous savez fédérer les équipes et les mener vers un objectif commun, vous saurez :
- Encadrer une équipe de techniciens
- Suivre les plannings et optimiser les interventions, à l’aide de l’outil GMAO propre à SPIE
- Etre garant des compétences de votre équipe (formations, accompagnements techniques…)
- Veillant à la bonne réalisation des prestations attendues par les occupants
en étant force de propositions et en apportant des améliorations pour le confort des clients et leur sécurité
Alors, ça vous branche toujours ? Si vous avez une première expérience de référence dans les métiers du CVC, alors rejoignez-nous pour vivre l’aventure SPIE !
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,
nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, 30% prime congés, participation, actionnariat et épargne salariale, titres restaurant, avantages CSE...
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Salary
