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Responsable d'Établissement H/F


Adapei Loire-Atlantique


Location

Nantes | France


Job description

L'Adapei, 1 800 professionnels, Acteur Majeur du territoire, Vivez des expériences Extraordinaires dans le care*

Rejoignez-nous !
- Mettez vos compétences au service des autres et donnez du sens à votre travail dans une structure de l'Économie Sociale et Solidaire (1er facteur de motivation, reconnu par les salariés)
- Intégrez une organisation innovante, en fort développement, engagée dans une démarche RSE
- Bénéficiez d'opportunités d'évolutions, de possibilités de mobilité et d'une formation continue régulière
- Travaillez en équipe pluridisciplinaire dans une bonne ambiance de travail (baromètre social : 82% de satisfaction)

*Prendre soin des autres
Dans le cadre d'un remplacement, votre poste sera basé à Nantes à 80% sur l'IME Ile de Nantes et 20% sur la Plateforme d'orientation et de coordination.

Membre de l'équipe de direction du Territoire, qui est composé de plusieurs dispositifs :
- Vous participez au niveau du Territoire (Nantes et son agglomération) à l'évolution des modalités de réponse proposées et participez à la conduite du changement dans ses aspects techniques et RH,
- Au sein de l'établissement dont vous êtes le responsable :
- Vous développez les projets (interne/externe) avec les différents acteurs du Territoire dans un esprit de recherche de réponses innovantes et évolutives,
- Vous développez les relations de bientraitance et animez les démarches qualité et RSE,
- Vous optimiser les ressources et moyens à disposition, dans un objectif de qualité des prestations et des conditions de vie au travail,
- Vous assurez la gestion RH, budgétaire et administrative, en lien avec la chef de service et avec le concours des services du siège.

Dates : du 21 mai 2024 au 31 décembre 2024. - De formation supérieure Bac +4 ou 5), vous avez acquis une expérience riche et réussie en encadrement/management de projets dans le secteur sanitaire, médico-social et/ou social.
- Capable de mettre vos valeurs (humanisme, écoute, respect de la personne handicapée et de la famille) et vos compétences au service d'un management collaboratif,
- Soucieux(se) de l'éthique, de la sécurité et de la pertinence de l'accompagnement proposé,
- Maîtrise de la démarche projet,
- Capable de gérer la complexité du jeu des acteurs dans les relations internes/externes, vous maitrisez la méthodologie de conduite de projet et la conduite du changement.


Job tags

Emploi en CDDEn remplacement


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