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Location

Ille et Vilaine (35) | France

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Job description

Vos missions en quelques mots

Les missions du poste portent sur la gestion des dossiers PAC surfaces, en application directe de la réglementation communautaire. Le travail est saisonnier avec en particulier un pic lors de la période d'instruction, entre juin et septembre. Le titulaire du poste forme et encadre les agents contractuels pour l'instruction des dossiers PAC surfaces. Un profil B+ est recommandé.

DESCRIPTION DES MISSIONS :
1/ Missions techniques
- Actualisation des connaissances en matière réglementaire,
- Faciliter la réception des demandes via Télépac en collaboration avec la Chambre et les organismes de service,
- Instruire les dossiers et les mettre en paiement dans le respect des instructions de l’Agence de Service et de Paiement (ASP) et des objectifs de paiement,
- Mettre en œuvre le 3STR,
- Garantir le respect des modes opératoires,
- Gérer et suivre les mises à contrôle,
- Instruire les recours,
- Répondre aux exploitants et aux centres de gestion et les renseigner sur leurs dossiers,

2/ Missions organisationnelles
Le poste vise à appuyer le chef de pôle dans l'organisation de l'activité de la cellule en charge des dossiers PAC. Cela implique de :
- Suivre l'instruction des procédures en cours
- Proposer une organisation du travail entre les collègues de la cellule, animer le collectif de travail autour de l'instruction des aides surfaces
- Evaluer les besoins en agents contractuels pour l'instruction des aides PAC et aux différents moments de la campagne
- Former, encadrer et superviser l'équipe d'agents contractuels (une dizaine) recrutés pour l'instruction des aides PAC

CHAMP RELATIONNEL :
En interne : le chef de pôle et son adjoint, autre instructeur aides surfaces, les collègues du pôle, le chef de service, les collègues des autres pôles et des autres services de la DDTM
En externe : les autres services de l’Etat, notamment la direction générale de la performance économique et environnementale des entreprises du ministère charge de l’agriculture (DGPEE) et l'agence de services et de paiement (ASP), les organismes de services, la MSA

Profil recherché

SAVOIRS :
Aucun diplôme vétérinaire exigé
Expertise technique des dossiers
Maitrise des outils bureautiques et applications informatiques dédiées (ISIS et SIG)
Connaissances sur les bases de données
Connaissance des dispositifs instruits dans le pôle
Connaissance du monde agricole
Connaissance des politiques publiques agricoles

SAVOIR-FAIRE :
Rigueur et organisation
Rédaction des courriers
Capacités relationnelles et travail en équipe
Capacité à accueillir du public et à écouter les usagers
Compétences pédagogiques

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Job tags

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Salary