Location
Brie, Charente | France
Job description
A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales ».
Toutes ces structures, au coeur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes.
En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.
La filière lutte contre les exclusions du Val-de-Marne gère le SIAO et des équipes mobiles, des structures d'hébergements, des dispositifs d'accueils des demandeurs d'asile et des services médico-sociaux.
Vous travaillez au sein du pôle lutte contre les exclusions du Val-de-Marne à savoir les LAM situé à limeil-Brévannes
La Croix-Rouge française recherche :
Deux aide de vie (H/F)
En CDI à Temps plein
Lieu de travail : Limeil-Brévannes
Dans le cadre de l'ouverture de Lits d'Accueil Médicalisés (LAM) d'une capacité de 25 lits, L'aide de vie interviendra de patients majeurs sans domicile fixe, quelle que soit leur situation administrative, atteints de pathologies lourdes et chroniques, irréversibles, séquellaires ou handicapantes, de pronostic plus ou moins sombre, pouvant engendrer une perte d'autonomie et ne pouvant être pris en charge dans d'autres structures. Les LAM assurent une prise en charge médico-sociale aux patients sortant d'hospitalisation ou accueillis en structure d'hébergement dont l'état de santé, nécessitant des soins quotidiens et une surveillance médicale, n'est pas compatible avec leurs conditions de vie habituelle. L'établissement propose aux patients une offre de soins médicaux et paramédicaux, un suivi thérapeutique, un accompagnement social et une offre d'éducation à la santé.
Intervenir auprès des personnes dépendantes pour les aider dans les actes de la vie quotidienne
Vos missions :
- Répondre aux besoins de première nécessité des personnes accueillies
- Assurer le rangement, le nettoyage et la désinfection des locaux
- Aider les patients à effectuer les actes de la vie courante en respectant leur personnalité et leur dignité
- Participer à la prévention de la dépendance des personnes accueillies
- Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
- Travailler en partenariat avec les services existants sur le territoire
- Faire des transmissions sur les patients (logiciel, classeur de soins, cahier de transmissions)
- Participer à la rédaction de synthèses et de rapports
- Participer et mettre en oeuvre le projet individuel d'accompagnement des personnes accueillies
- Participer à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables
- Assurer une veille professionnelle
- Participer aux réunions de fonctionnement et groupes de travail Réactif(ve), avec le sens des initiatives, vous savez vous adapter au travail en équipe pluridisciplinaire et aux publics de cultures différentes ne parlant pas ou peu français.
Vous pouvez également disposer d'une bonne capacité d'organisation et d'une aisance relationnelle permettant la transmission des informations essentielles.
Prérequis :
- Maîtrise de l'informatique
- Aisance relationnelle
- Aisance rédactionnelle
- Préparation des repas
- Aide à la toilette
- Gestion des stocks
- Accompagnement dans les activités de loisirs et de la vie sociale
- Permis B souhaité
- Langues étrangères appréciées
- Etre titulaire d'un diplôme de niveau 3 en accompagnement et service à la personne obligatoire
Expérience souhaitée : Confirmé
Rejoignez-nousVous souhaitez rejoindre une grande association qui oeuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables !
Vous recherchez du sens et souhaitez-vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs.
Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité)
REJOIGNEZ-NOUS !
La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle et personnelle.
Rémunération selon la convention collective de la CRF.
La CRF a signée des accords intergénérationnels, d'égalité professionnel pour notamment favoriser l'articulation entre la vie professionnelle et personnelle et faire bénéficier à ses salariés de divers avantages :
- Prime de fin d'année, reprise d'ancienneté possible, garantie d'évolution de la rémunération, prime de cooptation,
- Mutuelle et titre de transport pris en charge à 50% par l'employeur, prévoyance, tickets restaurant, congés supplémentaires pour événements familiaux
- Accès à de nombreux dispositifs de formation et possibilité de mobilité.
- Accompagnement par les équipes dédiées (services social du personnel, formation, RH) sur les thématiques du travail, logement, famille, santé, budget, retraite progressive.
Date de prise de poste souhaitée
Prise de poste dès que possible
Informations pratiques liées au poste
Horaires et jours travaillés :
horaires suivant planning sur cycle de 15 jours, travail un weekend sur 2
(7h00-16h00 ou 13h00-22h00)
Prime de fin d'année : Oui
Ségur 1 : Oui
Ségur 2 : Oui
Job tags
Salary
