Directeur - Directrice d'Hôtel H/F
Location
Monaco | France
Job description
VAJOB Intérim et Placement est une société spécialisée dans les solutions RH depuis 1995. Nous intervenons dans divers secteurs d'activités tels que l'industrie, le tertiaire, le BTP, le courant faible, l'informatique, l'horlogerie, le médical, l'hôtellerie restauration, le commerce distribution, la banque finance.
VALJOB est présent à travers 15 agences en Suisse, 1 agence en France et 1 à Monaco.
Société : Valjob
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un Directeur/Directrice d'hôtel pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que Directeur/Directrice d'hôtel, vous serez responsable de la gestion globale de l'établissement, en veillant à offrir un service de qualité et à garantir la satisfaction des clients.
Missions :
- Assurer la gestion opérationnelle de l'hôtel, en supervisant toutes les activités quotidiennes, du service client à la gestion des ressources humaines.
- Développer et mettre en place des stratégies commerciales visant à accroître le chiffre d'affaires de l'établissement.
- Gérer les budgets et optimiser les coûts de fonctionnement de l'hôtel.
- Recruter, former et encadrer une équipe de collaborateurs, en veillant à maintenir un bon climat social.
- Garantir le respect des normes de qualité et de sécurité en vigueur dans l'industrie hôtelière.
- Assurer une veille concurrentielle pour identifier les tendances du marché et adapter l'offre de l'hôtel en conséquence.
- Travailler en étroite collaboration avec les différents services de l'établissement (restauration, réception, entretien) pour garantir une expérience client optimale. Compétences attendues :
- Expérience significative dans la gestion d'un hôtel, de préférence en tant que Directeur/Directrice.
- Excellente connaissance de l'industrie hôtelière et des tendances du marché.
- Grande capacité à organiser et à coordonner les différentes activités de l'établissement.
- Sens du service client développé et aptitude à gérer les situations délicates.
- Compétences en gestion budgétaire et capacité à optimiser les coûts.
- Aptitude à recruter, former et motiver une équipe.
- Maîtrise des outils de gestion hôtelière et des logiciels de réservation.
- Excellentes compétences en communication et en négociation.
- Capacité à prendre des décisions rapidement et de manière autonome.
- Connaissance des normes de qualité et de sécurité propres à l'industrie hôtelière.
Job tags
Salary
