Chargé de Recrutement H/F
Location
Fos sur Mer, Bouches du Rhône | France
Job description
TAF Intérim & Placement est une entreprise de travail temporaire indépendante avec des agences d'emploi à taille humaine dont le siège social se situe à Saint-Martin-de-Crau dans les Bouches-du-Rhône.
Nos agences sont implantées en PACA (Saint-Martin-de-Crau, Fos-sur-Mer, Châteaurenard et Bédarrides), en Languedoc Roussillon (Nîmes) et en région AURA (Valence et Villefranche sur Saône).
Notre savoir-faire en recrutement, notre connaissance des métiers et du bassin économique nous permettent de proposer des solutions adaptées en ressources humaines. Nos valeurs et celles de nos partenaires sont essentiellement basées sur la proximité, le sérieux, le professionnalisme et la confiance.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé(e) de Recrutement talentueux(se) pour rejoindre notre équipe de Fos sur Mer. En tant que Chargé(e) de Recrutement, vous jouerez un rôle essentiel dans le développement de notre agence et dans l'accompagnement de nos clients et candidats.
Vos responsabilités comprendront :
- Gestion complète du processus de recrutement, de l'identification des talents à la clôture des contrats, tout en assurant la conformité juridique des procédures.
- Gestion des dossiers administratifs (rédaction des contrats, visites médicales),
- Développement et entretien de relations solides avec nos clients pour comprendre leurs besoins en personnel et leur fournir des solutions sur mesure.
- Contribution active à la croissance de l'agence en identifiant de nouvelles opportunités commerciales.
- Veille constante sur les tendances du marché du travail temporaire et de l'emploi. Nous recherchons un candidat ayant de l'expérience en recrutement, de préférence dans le secteur du travail temporaire, avec une solide connaissance des exigences de conformité juridique.
Qualité requises pour le poste :
- Capacité avérée à gérer l'ensemble du cycle de recrutement, de l'identification des talents à la clôture des contrats, en respectant scrupuleusement les réglementations en vigueur.
- Excellentes compétences en communication et en relations client.
- Aptitude à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives.
- Passion pour les ressources humaines et la création d'une valeur ajoutée pour nos clients et candidats.
Job tags
Salary
