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Location

Wattrelos, Nord | France

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Job description

Aide Soignant(e) diplômé(e) en EHPAD — H/F Présentation de l’EHPAD EHPAD : Le Hameau du bel âge 2 Résidences Emeraude et les Bleuets Missions Spécifiques au sein de l’unité

• Accompagner le résident dans les gestes de la vie quotidienne : aide aux soins, à la toilette, aux repas et au confort hôtelier
• Participer au projet de vie et à l’animation.

Résumé synthétique du poste : Réaliser, en collaboration avec l’infirmier et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d’éducation à la santé et relationnels pour préserver la continuité de vie, le bien-être et l’autonomie de la personne. Activités principales :

• Aider l’infirmier dans la réalisation des soins et lors de la dispensation des médicaments uniquement les professionnels titulaires d’un diplôme d’aide-soignant
• Accompagner le résident en perte d’autonomie dans sa prise de médicaments afin de lui apporter une aide, un soutien uniquement les professionnels titulaires d’un diplôme d’aide-soignant
• Répondre aux demandes d’accompagnement aux toilettes, et en fonction du degré d’autonomie assurer les soins d’hygiène, de propreté et de confort en les adaptant notamment en cas de perturbation de l’élimination urinaire
• Prévenir le risque d’escarres
• Observer et recueillir des données relatives à l’état de santé de la personne et aménager son lieu de vie avec sa pathologie ou son handicap en collaboration avec les ergothérapeutes et la participation du résident
• Répondre aux besoins du résident, identifiés et mis à jour dans l’outil de planification Cardex
• Entretenir l’environnement immédiat de la personne et assurer la réfection des lits
• Assurer des transmissions orales et écrites
• Entretenir le matériel de soins
• Accueillir, informer, accompagner les personnes et leur entourage
• Aider et accompagner le résident dans ses activités quotidiennes
• Assurer l’encadrement des stagiaires et des nouveaux arrivants
• Participer aux groupes de travail sur l’EHPAD et institutionnels
• Collaborer avec l’équipe d’animation pour les séjours, les soirées à thèmes
• Assurer les apports nutritionnels et hydriques et en assurer leur traçabilité
• Contribuer avec l’hôtelière à faire du moment repas un moment de plaisir en adoptant une attitude bienveillante et individualisée

Soins spécifiques au service :

• Hygiène corporelle
• Hygiène de l’environnement
• Réfection des lits
• Surveillance et aide aux repas
• Actions d’éducation sur l’alimentation et l’hygiène
• Collaboration avec les membres de l’équipe hôtelière et restauration
• Mise en œuvre des protocoles de soins et d’hygiène
• Elaboration et mise en œuvre du projet d’accompagnement personnalisé

Tendances d’évolution du métier :

• Modification des modes de prises en charge des résidents
• Renforcement des normes en hygiène et sécurité

ORGANISATION DU POSTE

Base : 37h30 hebdomadaire + 15 RTT (an) pour les titulaires, agents en CDI et agents en CDD après 1 an d’ancienneté sur la base d’évaluations régulières Poste: 6h30 – 14h ou 13h 30– 21h ou 20h45 – 6h45 Rémunération :

• Rémunération entre 28k et 35k annuels
• Indemnités de dimanches / nuit / HSup
• Prime grand âge (118€ / mois)
• Forfait mobilité durable (sous condition)

Poste à pourvoir dès que possible Profil: Pré requis obligatoires pour exercer : Pour les aide-soignants : Diplôme d’Etat d'Aide Soignant « DEAS », Pour les auxiliaires de vie : Diplôme d’Etat d’auxiliaire de vie sociale « DEAVS », baccalauréat professionnel accompagnement soins et services à la personne, ou équivalent Savoir-faire :

• Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l’état de santé d’une personne ou d’un groupe et adapter la réponse
• Maintenir ou restaurer l’autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
• Utiliser les règles et protocoles d’hygiène lors des soins
• Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l’installation et la mobilisation des patients
• Utiliser les appareils de manutention du service
• Communiquer avec les patients ou leur entourage dans le cadre d’une relation d’aide
• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
• Transmettre tout type de dysfonctionnement par écrit et/ou par oral
• Effectuer quotidiennement les transmissions écrites précises relatives aux actions réalisées sur chaque poste occupé dans le dossier du résident

Comportements professionnels souhaités :

• Respecter les organisations de travail
• Respect de la hiérarchie
• Esprit d’équipe et d’initiative
• Dynamisme
• Logique
• Maîtrise de soi
• Patience
• Respect
• Investissement
• Capacité relationnelle
• Bonne présentation
• Communication positive, constructive et attitude empathique

Formation de base obligatoire :

• Formation Accueil Info des Nouveaux Arrivants (1 session plénières d’1h30 + 4 entretiens individuels : RH, Hygiène, Nutrition, Prévention et Sécurité Incendie)
• Formation Equipe de première intervention sur l’utilisation des extincteurs et les différents feux
• Formation aux techniques de manutention (3 jours)
• Formation aux bases de l’hygiène hospitalière (3 jours)
• Formation aux gestes d’urgence – AFGSU niveau 1 (1 jour)
• Transmissions ciblées (4 jours)
• Responsabilité juridique et Droits du patient (1 jour)
• Sensibilisation à la Bientraitance
• Méthodologie de soins Gineste Marescotti et philosophie de l’humanitude (4 jours)
• Accompagnement psychologique des personnes désorientées (3 jours)
• Formation à la prise en charge des résidents atteints de la maladie d’Alzheimer ou de démences apparentées
• Formations internes à l’EHPAD

Formations et informations générales :

• Le projet d’établissement
• L’Intranet du CH de Wattrelos
• La procédure sur la fiche d’événement indésirable
• La loi anti tabac de février 2007et le décret de décembre 2006
• La charte de la personne accueillie à l’EHPAD
• Les protocoles, consignes, notes de services, notes d’information
• La démarche d’évaluation en EHPAD

Vous pouvez envoyer votre candidature en postulant ci-dessous. Centre Hospitalier de Wattrelos L’EHPAD Le Hameau du Bel Age recrute un aide soignant H/F dans le cadre d'un CDI à temps plein ou d’une mutation au sein de la FPH. L’Ehpad, Le Hameau du Bel Age, est rattaché au Centre Hospitalier de Wattrelos, établissement polyvalent transfrontalier certifié avec mention en 2023 par la HAS. Le Centre Hospitalier de Wattrelos, dispose d’une offre de soins de proximité implantée sur le versant Nord-Est de la Métropole comprenant 420 000 habitants. Il fait partie du GHT LMFI, avec des partenariats privilégiés avec le CH de Roubaix, Tourcoing, Wasquehal et le CHU de Lille. L’Ehpad est constitué de 2 Résidences :

• Emeraude (116 places dont 5 dédiées à l’activité d’Hébergement Temporaire et d’Hébergement Temporaire en Sortie d’Hospitalisation)
• Les Bleuets (80 places dont 12 places en UVA) ainsi qu’un PASA de 14 places.

Les chambres individuelles ou doubles sont équipées confortablement avec la possibilité d’y apporter des meubles et objets personnels. La restauration préparée sur place, en liaison chaude, est servie dans des spacieuses salle à manger ou en salles d’étage. La présence d’un médecin coordonnateur à temps plein, d’un médecin gériatre et de médecins vacataires, participe à la sécurité et à la qualité des prises en charges. Une équipe de professionnels formés aux pathologies du grand âge et à la bientraitance accompagne les personnes dans les gestes du quotidien. Ils assurent des soins techniques et de nursing conformément aux recommandations de bonnes pratiques tout en veillant à préserver l’autonomie de chaque résident. Des activités ludiques ou occupationnelles, individuelles et collectives, permettent de maintenir le lien social et évitent l’isolement avec une équipe de 3 animateurs. L’équipe de rééducateurs et d’ergothérapeutes organise des prises en charge individualisée et adaptée.

NOS AVANTAGES :

• Etablissement à taille humaine
• Equipe paramédicale qualifiée en SMR
• Collaboration au sein du GHT Lille Métropole Flandre Intérieure (LMFI)
• Politique de formation
• Politique d’investissement
• Stationnement réservé

Wattrelos DE d'Aide Soignant Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus) CDI Aide soignant

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Job tags

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Salary