Location
Marseille | France
Job description
CADRE MATERNITE — H/F
Etablissement de santé sur Marseille recherche un(e) cadre sage-femme pour sa maternité
Missions :
Sous l’autorité de la Directrice des Soins de la maternité, vous avez pour mission d’organiser et de coordonner les soins sur le pôle mère – enfant. La clinique a une double vocation gynéco-obstétricale et chirurgicale.
Missions générales :
- Participer à l’amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins.
- Organise et contrôle la prise en charge des patientes, de leurs nouveau-nés et de leur famille, conformément au projet de service élaboré avec la responsable de la maternité.
- Coordonne les activités de soins et d’hygiène des unités.
- Assure l’encadrement et le management des équipes de maternité.
- Exerce ses activités en collaboration étroite avec la Directrice des soins en maternité, les autres cadres des unités et les responsables des services (bloc central, chirurgie…) et de l’ensemble de l’encadrement.
- Organise des soins adaptés et personnalisés en collaboration avec l’équipe soignante et se positionne en tant que manager.
- S’assure de la bonne application des prescriptions médicales.
- S’assure de la répartition des compétences du personnel et des tâches.
- Participe à l’évaluation des soins, conçoit des améliorations.
Gestion du personnel et activités
- Elaborer le planning prévisionnel, gestion des CP et des remplacements.
- Adapter au quotidien l’activité et les moyens, facilite la coordination entre les équipes.
- Recruter, former et évaluer les personnels
- Sensibiliser le personnel aux risques d’accidents du travail liés à l’hygiène et à la sécurité.
- Participer au bilan annuel d’activité.
Profil:
- Diplômé.e d’état de sage-femme.
- Diplômé.e de l'école de cadre sage-femme ou DU management de la santé ou formation de manager.
- En exercice du métier de sage-femme depuis un minimum de 5 ans.
COMPÉTENCES TECHNIQUES :
- Connaître le plan de périnatalité, code de déontologie des SF et les compétences, décret d’IDE, de l’AS et de l’AP, les obligations réglementaires de santé publique…
- Maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité, et les faire appliquer.
- Maîtriser l’utilisation du matériel et/ou des dispositifs médicaux pour aider l’équipe dans les difficultés de leur maniement, et des outils informatiques
NIVEAU DE RESPONSABILITÉ, DEGRÉ D’AUTONOMIE :
- Occuper sa fonction de façon autonome sous la responsabilité de la DSI.
- Animer son équipe soignante.
- Être responsable de la qualité des soins dispensée par son équipe, doit s’assurer qu’elle œuvre en bonne collaboration, pour assurer une prise en charge optimale des patientes, tout au long de leur séjour.
- Savoir accomplir en cas d’urgence, les actes et soins conservatoires et/ou harmoniser ces derniers jusqu’à l’intervention du médecin.
APTITUDES / QUALITÉS REQUISES :
- Capacités de management.
- Bon relationnel, écoute et communication.
- Sens de l’organisation et rigueur, anticipation et esprit d’initiative.
- Sens des responsabilités, de l’autorité et du travail en équipe.
- Discrétion, respect de la confidentialité et du secret professionnel.
- Maîtrise de soi, diplomatie dans toutes les situations.
- Volonté de maintien de l’ambiance de confiance au sein de son équipe.
- Relation d’aide aux patientes et aux équipes soignantes.
Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Structure anonyme
Vous trouverez ci dessous des annonces de recruteur ne souhaitant pas communiquer sur leur structure.
En postulant à ces offres, nous recevrons votre candidature que nous transmettrons dans les plus brefs délais au recruteur concerné.
Marseille
Diplômé.e d’état de sage-femme
Confirmé (5 ans et plus)
CDI
Sage-femme
Job tags
Salary
