Location
Roanne, 42300 | France
Job description
Créée en 1972, l’Association La Roche accueille et accompagne des personnes vivant ou ayant vécu un handicap psychique associé, ou non, à une déficience.
La Roche assure l’accueil, l’accompagnement et appuie toutes initiatives favorisant l’insertion socioprofessionnelle, l’émancipation et le développement des compétences.
L'Association La Roche rassemble 330 salariés qui accompagnent plus de 800 personnes ayant un handicap psychique et/ou mentale sur 18 Etablissements médico-sociaux, parmi lesquels des foyers de vie, des appartements, une maison d’accueil spécialisée, deux services d'Accueil de Jour ou encore des Etablissements et Services d'Accompagnement par le Travail (ESAT).
Avantages :
* Remboursement des transport à 50%
Dans le respect des droits des usagers, en lien avec le projet associatif et le projet du Pôle Habitat et Vie Sociale, l’AMP/AES accompagne les personnes concernées en fonction de leurs désirs, besoins et projet personnalisé. Par son action d’accompagnement au sein d’une équipe pluridisciplinaire, il/elle place les personnes concernées en position de faire des demandes et les aide à trouver leurs propres solutions. Son action s’inscrit dans un principe d’autodétermination.
Il/elle réalise ses activités dans le respect du projet de service et des projets d’accompagnement personnalisés. Cette mission nécessite la mise en œuvre d’actions (visites aux domiciles, accompagnements externes, animation de collectifs) propres à entretenir une relation d’aide de qualité. Il/elle anime des entretiens.
Il/elle s’inscrit dans un travail d’équipe pluriprofessionnelle et en relation permanente avec le réseau.
ACTIVITES DE TRAVAIL
DANS TOUS LES ASPECTS DE L’ACCOMPAGNEMENT DU QUOTIDIEN DES PERSONNES CONCERNÉES, PERMETTRE, PROMOUVOIR, FACILITER LE RECOURS AUX DISPOSITIFS DE DROIT COMMUN ET LEUR INSCRIPTION DANS LA VIE SOCIALE ET CITOYENNE DE LEUR TERRITOIRE.
o Savoir faciliter la vie sociale et citoyenne de la personne
o Savoir coopérer avec l’équipe pluridisciplinaire, la famille et tous les acteurs locaux pour l’intégration sociale et citoyenne de la personne et se situer en tant qu’interface
o Savoir accompagner au besoin la personne lors de déplacements extérieurs au regard de ses demandes et besoins
o Savoir accompagner la personne dans son affirmation et son épanouissement
ORGANISER ET RÉALISER LES ACTIONS D’ACCOMPAGNEMENT DES PERSONNES CONCERNÉES EN FONCTION DE LEURS BESOINS ; DÉFINIES OU NON DANS LEUR PROJET D’ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ.
o Savoir planifier et organiser l’accompagnement des activités ordinaires et la gestion de son quotidien de la personne
o Savoir mettre en œuvre des méthodes et outils d’accompagnement adaptés pour permettre à la personne de réaliser les activités de leur quotidien.
o Savoir accompagner le développement de l'autonomie de la personne en utilisant des aides techniques et en mettant en œuvre un apprentissage adapté.
CO-CONSTRUIRE LE PROGRAMME D’ACTIONS CORRESPONDANT À METTRE EN ŒUVRE EN FONCTION DES OBJECTIFS DÉFINIS DANS LE PAP DES PERSONNES.
o Savoir participer, dans son champ de compétences, à l'évaluation du potentiel d'apprentissage de la personne dans le cadre de la mise en œuvre des méthodes et outils d'accompagnement adaptés
o Savoir mobiliser ses connaissances théoriques et pratiques pour situer ses interventions dans le projet de la personne
o Savoir inscrire son travail au sein d’une équipe pluri disciplinaire pour rendre plus efficient l’accompagnement de la personne
o Savoir prendre appui sur les décisions prises en équipe pluridisciplinaire
EN FONCTION DU PLAN D’ACTIONS ÉTABLI, RÉALISER LES ACTIONS D’ACCOMPAGNEMENT DÉFINIES DANS LES PROJETS PERSONNALISÉS DES PERSONNES CONCERNÉES.
o Savoir accompagner la personne dans ses activités d’apprentissage pour maintenir ou développer ses capacités
o Savoir mettre en œuvre les actions prévues dans les projets personnalisés
o Savoir planifier et organiser ses activités
o Savoir mettre en œuvre des méthodes et outils d’accompagnement adaptés pour permettre à la personne de réaliser les activités prévues.
TRANSMETTRE SES OBSERVATIONS À L’ENSEMBLE DE L’ÉQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE EN UTILISANT LES SUPPORTS DE COMMUNICATION DÉDIÉS
o Rédaction et mise à jour du dossier informatisé de la personne concernée
o Enregistrement des informations sur le logiciel métier
Activités secondaires :
- Contribuer à la démarche Qualité menée par l’Association.
- Participer à l’évolution du projet de pôle et à son évaluation.
- Participer aux réunions :
- Réunion de projets,
- Temps d’analyse clinique selon le besoin.
- Participer aux réunions d’analyse des pratiques professionnelles les concernant.
COMPETENCES REQUISES, SAVOIR-FAIRE, SAVOIR-ETRE
o Connaissance du handicap psychique
o Recueillir des informations pertinentes, communiquer de façon synthétique
o Conduire des activités individuelles ou groupales nécessaires au développement de l’autonomie
o Construire une distance relationnelle adaptée et modulable
o Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
o Capacité d’écoute et d’analyse
o Maitrise de l’outil informatique
o Sens de l’organisation
o Discrétion et respect de la confidentialité
CLASSEMENT CONVENTIONNEL
o Diplôme d’AMP/AES - Coefficient de base selon convention collective 66
o Motivation pour les spécificités du travail dans le secteur médico-social avec des personnes en situation de handicap
HORAIRES DE TRAVAIL
Temps plein – 37h hebdomadaire - Amplitude horaire de travail : 8h30-17h30 du lundi au vendredi.
Site de Roanne.
Transmettre CV et lettre de motivation par mail à Mme MONTET Stéphanie :
[email protected] avant le 10/03/2024.
Job tags
Salary
