Location
Grenoble | France
Job description
Hardis Group est société de conseil et de services IT, intégrateur Salesforce et éditeur de logiciels pour la logistique. Hardis Group, c'est aussi 132,7 millions d'euros de CA en 2021, 1235 collaborateurs, des valeurs fortes, une stratégie RSE engagée et des implantations en France et en Europe.
Résumé du poste
Nous recherchons un Expert FrondEnd H/F motivé(e), capable de combiner l'art du design et l'art de la programmation. Vous serez en charge de transformer des designs wireframes UX/UI en code produisant le rendu visuel de l'application. Nous recherchons un collaborateur pour qui le challenge de la refonte complète d'interface ou de la conception from scratch d'une application est une réelle motivation.
Vos futures responsabilités :
- Analyser, concevoir et développer des fonctionnalités avec un haut niveau de qualité ;
- Construire du code réutilisable et des librairies des usages futurs ;
- Comprendre les besoins clients, estimer ainsi que documenter l'ensemble des parties du projet ;
- Identifier les problèmes de performance et proposer des solutions d'optimisation ;
- Collaborer, accompagner les membres de l'équipe ;
- Assurer un veille technologie en collaboration avec vos pairs et notre CTO.
Nos technos favorites :
Composant : Angular >8, ReactJs, Vue.js >3, TypeScript, Karma, Jasmin, Cypress, Node
Usine Logicielle : Jira, Git, Gitlab-CI/Jenkins SonarQube
Méthodologie : Agile -scrum / méthodologie itérative
Philosophie : DEVOPS Profil
Pourquoi vous ?
Vous avez une grande expertise sur Angular ou sur un framework proche ainsi que sur le développement orienté composant. Vous avez une expérience significative dans l'intégration d'API RESTfull. Votre curiosité et votre esprit d'innovation font partie de votre ADN ainsi que l'envie de partager avec votre équipe et vos pairs.
Vous avez envie de vous projeter dans une organisation innovante avec peu de hiérarchie, un management à l'écoute de vos souhaits et qui a envie de vous accompagner sur le long terme à travers notamment un solide plan de formation et de certifications personnalisé, la participation active à des événements techniques réputés internes (LabTech, Meetup) et externes (SnowCamp, Agile Grenoble), des échanges enflammés avec notre CTO etc.
Vous avez lu la description mais il semble vous manquer une ou deux compétences ? C'est aussi notre travail de vous aider à monter en compétence et vous accompagner dans l'évolution de votre carrière.
De notre côté, en plus de faire partie de cette belle aventure, nous vous proposons :
- Un poste en CDI, avec une mission de longue durée
- Un suivi dans votre mission et la perspective d'en avoir de nouvelles en régie ou en agence
- La participation à des événements d'agence comme nos LABS, nos journées agences trimestrielles, nos soirées d'agence et afterwork !
- Une ambiance conviviale et bienveillante
- Un très bon équilibre vie pro / vie perso (flexibilité horaire, plusieurs jours de télétravail possible)
- Un dispositif de formation adapté à votre montée en compétences
- Un CSE actif en local et une véritable stratégie RSE
- Et en plus : Mutuelle avantageuse, prime de participation et intéressement, tickets restaurant de 8.50€ / Jour pris en charge à 60% par l'employeur, remboursement de l'abonnement transports à 75%
Pourquoi Hardis Business Apps Grenoble?
Tout cela peut paraître assezclassique mais loin de nous l'idée de faire comme les autres !
Nous vous proposons d'intégrer une équipe de managers et de consultants expérimentés avec une vision différenciante et souhaitent aujourd'hui proposer un modèle d'évolution, d'organisation, de travail et de management différent.
Curieux ? Appelez-nous, échangeons, nous vous en dirons plus !
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Salary
