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Location

Marne (51) | France

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Job description

CBE-FR-BERGERAT MONNOYEUR
Vous êtes à la recherche d'un poste de CHAUDRONNIER(ERE) SOUDEUR(SE) sur engins TP ?
Vous disposez d'une première expérience dans le domaine de la chaudronnerie et soudure?
Et la marque CATERPILLAR vous intéresse ?

Cela tombe bien car l'équipe de Châlons-en Champagne recherche son/sa futur(e) CHAUDRONNIER(ERE) SOUDEUR(SE) TP.

Au sein de l'atelier, vous intervenez sur les engins de TP de la marque CATERPILLAR. Vous réalisez la réparation de godets, lames, flèches Vous rechargez, façonnez et assemblez des pièces métalliques afin de garantir le bon fonctionnement des engins.

Vous avez déjà utilisé les procédés TIG/ MIG /MAG ? Et vous avez déjà travailler sur de la grosse épaisseur ?
L'équipe de Châlons en Champagne n'attend plus que vous !

Pourquoi BERGERAT MONNOYEUR?

BERGERAT MONNOYEUR, c'est plus de 90 ans de partenariat avec la marque CATERPILLAR
Une implantation nationale (39 ateliers)
Une gamme de machines de 1 à 100 tonnes
Une équipe de plus de 1000 Technicien(ne)s
Une expertise reconnue dans le secteur du TP

Et parce qu'il est important pour nous d'accompagner chacun de nos collaborateurs, nous vous avons concocté à votre arrivée un parcours d'intégration à la BERGERAT MONNOYEUR Academy. Des formations techniques vous seront également proposées afin de monter en compétence tout au long de votre carrière.

Les engins de chantiers vous passionnent et vous souhaitez faire partie de l'équipe BERGERAT MONNOYEUR,

REJOIGNEZ-NOUS ! En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages suivants :
- Tickets restaurants
- Prime de fin d'année
- 13ème mois
- 12 jours de RTT par année complète
- Vêtements de travail et EPI Fournis et entretenus
- Téléphone professionnel & ordinateur portable
- Chèques vacances, chèques cadeaux
- Mutuelle prise en charge à 75% par Bergerat Monnoyeur
- Plan Epargne salarial
- E-learning illimité

Votre rémunération sera déterminée en fonction du profil et de l'expérience.

Le groupe Monnoyeur est signataire de la charte de la diversité depuis 2020 et s'est engagé dans la promotion de l'égalité professionnelle et la lutte contre les stéréotypes par la signature d'un accord de groupe le 02 décembre 2021.
Ces engagements forts, en lien avec nos politiques RH et RSE, visent à rappeler les valeurs auxquelles nous sommes profondément attaché(e)s parmi lesquelles le respect.
Cette volonté portée au plus haut niveau du groupe fait partie de notre responsabilité. Elle passe par la reconnaissance et l'acceptation de toutes les formes de diversités présentes au sein de nos équipes. Nous considérons que la diversité individuelle doit être considérer comme une source de richesse collective au bénéfice de l'ensemble du groupe.

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Job tags

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Salary