Association Chemins d'Espérance
Location
Pessac, Gironde | France
Job description
À propos de nous
A Chemins d'Espérance, notre accompagnement de la personne âgée se fonde sur les liens humains entre les résidents, leurs familles et les professionnels.
L'esprit collectif, la participation de chacun et le travail en équipe nous aident à assurer un accompagnement digne et respectueux. L'optimisme, la confiance et le développement des compétences sont au cœur de notre politique RH.
Chemins d'Espérance est une association à dimension nationale qui gère 25 établissements avec plus de 1 200 professionnels qui accueillent et accompagnent 2 000 personnes âgées et leurs familles.
Chaque maison a sa propre histoire et toutes se rejoignent autour des mêmes valeurs : l'accueil, l'espérance, la solidarité et le partage.
Au sein de la maison de Fontaudin (33),
L'EHPAD Maison de FONTAUDIN, situé à Pessac, dispose de 96 place d'hébergement dont 91 permanent, 5 en accueil temporaire. En outre, notre établissement dispose de 10 places en accueil de jour.
La congrégation des Sœurs de St Joseph est à l'origine de la Maison de Fontaudin. Cette congrégation a vu le jour au Puy en Velay au milieu du XVIIème siècle. Le Domaine de Fontaudin a été acquis au XIXème siècle par la congrégation et « la maison des aînées » a vu le jour, afin d'accueillir et d'accompagner les sœurs les plus âgées. En 1990, l'association Saint Joseph est créée, dans le but de gérer la Maison de retraite de Fontaudin. Ainsi, au sein de son établissement, la volonté de l'association est d'accueillir chacun dans sa réalité et de l'accompagner sur son chemin personnel, pour que, quel que soit son état, chaque résident vive la vieillesse comme une étape de vie.
Mission
La Direction Générale de l'Association Chemins d'Espérance recherche, suite à une mutation, pour la Maison de Fontaudin, son/sa futur.e Responsable des Soins. Ce poste est à pourvoir en CDI, à temps plein à compter de juin 2024.
Directement rattaché(e ) au Directeur d'établissement et en lien avec les équipes soignantes, les missions du Responsable de soins sont les suivantes :
- Garantir la coordination générale des activités de soins,
- Participer avec l'équipe d'encadrement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de soins en cohérence avec le projet d'établissement
- En lien avec l'équipe soignante, élaborer et mettre en œuvre les plans de soins quotidiens des résidents
- S'assurer de continuité et de la qualité des soins au sein de la structure (recrutement, planning..)
- Mettre en place un environnement adapté visant au bien-être, au confort et à la sécurité des personnes accueillies,
- Mettre en place un environnement de travail adapté visant à l'épanouissement, et à la sécurité des salariés relevant du pôle soins.
- Veiller au respect de la réglementation pour les actes de soins,
- Manager les équipes rattachées aux pôles soins,
- Participer à l'élaboration et la mise en œuvre de la formation des salariés du pôle soins.
- Suivre et gérer les commandes et les consommables concernant son activité,
- Superviser et accompagner les prestataires externes au service du pôle soins
- Coordonner l'accompagnement des stagiaires en soins
- Répondre aux différentes sollicitations des résidents et de leur proche concernant les domaines relevant de votre compétence
- Participer aux astreintes administratives du site en alternance avec la direction et la responsable logistique
- Participer à la gouvernance de l'établissement (Codir, CVS…)
Profil
Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Infirmier vous disposez d'une expérience réussie sur un poste d'encadrant de soins en gériatrie.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe. Vous maitrisez les techniques de management et d'animation d'équipes.
Vous êtes reconnu(e) pour votre grande rigueur méthodologique et organisationnelle.
Vous avez le sens de l'observation et des responsabilités (respect de la réglementation sanitaire, de sécurité, d'hygiène et des ressources humaines).
Flexible, vous avez de bonnes capacités d'adaptation et êtes force de proposition.
Votre savoir-être et votre bienveillance vous permettent d'avoir de bonnes relations avec les équipes, les résidents et leurs familles
La maitrise des logiciels Octime et net soins serait un plus.
Rémunération : selon CCN51 et profil
Nos avantages :
- Une ambiance de travail collaborative
- Un plan d'épargne retraite collectif
- Une prime décentralisée
- Participation employeur à hauteur de 80% pour la mutuelle (régime de base)
- Plan de développement des compétences attractif
- Chèques vacances/ chèques cadeaux
- 22 RTT/an
Job tags
Salary
